<공식> 창업경영포럼 ESM소비자평가단 대상 소비자저널 보도자료

극단일점오 '턱 5cm' 올린다

강남 소비자저널 — Tue, 26 May 2026 11:42:11 +0900

- 동정이 아닌 미학으로

- 연출 최규태가 말하는 연극 <턱, 5cm>의 진심

- 당신에게 5cm는 일상입니까, 절벽입니까?

- 연극 <턱, 5cm>, 6월 3일 대학로 이음아트홀 개막

- 장애인 활동 지원사 자격 가진 연출가 최규태의 경험을 바탕으로 한 사회 고발극

- 휠체어를 탄 장애인이 단 5cm의 문턱 때문에 식당에 들어가지 못해 강제로 밥을 굶었다.

▲사진='턱 5cm' 포스터 ⓒ강남 소비자저널

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

비장애인에게는 대수롭지 않은 ‘5cm의 문턱’이 누군가에게는 생존을 위협하는 ‘절벽’이 된 다는 묵직한 메시지를 담은 연극이 대학로 무대에 오른다. 극단 일점오(대표 박미숙)는 오는 6월 3일 대학로 이음아트홀에서 신작 **<턱, 5cm>**를 선보인다고 밝혔다.

■ 36년 연극 외길 최규태, ‘장애인 활동 지원사’로 현장에서 길어 올린 서사

이번 작품의 작·연출 그리고 주연을 맡은 최규태는 1990년 현대극장 정단원으로 데뷔해 36년간 무대을 지켜온 베테랑이다. 그는 7년 전 장애인 활동 지원사 자격을 취득하고 현장에서 직접 장애인들과 호흡하며 느낀 차별과 장벽의 실상을 이 작품에 고스란히 녹여냈으며, 휠체어를 탄 장애인이 단 5cm의 문턱 때문에 식당에 들어가지 못해 강제로 밥을 굶는 모습을 보게 되고 이 작품을 쓰게 되었다고 한다.

■ “5cm의 단차, 우리 사회의 인권 성적표”

연극 <턱, 5cm>는 휠체어를 이용하는 장애인이 일상에서 마주하는 작은 문턱(턱)이 어떻게 사회적 격리로 이어지는지를 세밀하게 묘사한다. 작품은 단순히 장애인의 고통을 보여주는 데 그치지 않고, 비장애인 중심의 설계가 만들어낸 ‘보이지 않는 폭력’에 대해 날카로운 질문을 던진다.

■ 6월 지방선거일 개막, 공동체의 가치를 묻다

특히 이번 공연은 6월 3일(전국동시지방선거일)에 개막하여 그 의미를 더한다. 연출가 최규태는 “누군가를 선택하는 투표일에, 우리가 어떤 공동체를 만들어야 하는지, 누구도 소외되지 않는 세상이 무엇인지 관객들과 함께 고민해보고 싶었다.”고 기획 의도를 밝혔다.

연극 <턱, 5cm>는 대학로 이음아트홀에서 6월 3일 오후 3시와 6시 총 2회 공연된다. 40대 전후의 실력파 배우들이 합류하여 밀도 높은 무대를 선보일 예정이다.

[공연 개요]

공연명: 연극 <턱, 5cm>

일시: 2026년 6월 3일(수) 오후 3시, 6시 (총 2회)

장소: 대학로 이음아트홀 (한국장애인문화예술원)

작/연출: 최규태

제작: 극단 일점오

대표: 박미숙

문의: 010-4278-9009, 010-6548-0000 / james1717@naver.com

▲사진=최규태 연출, 극단일점오 ⓒ강남 소비자저널

[▼연극 '턱 5cm' 리허설 모음]

[정봉수 칼럼] 외국인 가사근로자 제도의 도입 필요성과 성공 조건

강남 소비자저널 — Tue, 26 May 2026 11:23:52 +0900

▲사진=정봉수 노무사, 강남노무법인 ⓒ강남 소비자저널

[강남 소비자저널=정봉수 칼럼니스트]

I. 문제의 소재

현재 외국인 가사 근로자는 중국 교포에만 허용되고 있고, 공식적으로 허용되고 있지 않다. 지난 2024년 9월부터 2025년 2월 까지 서울시에서 시범사업으로 필리핀 가사 도우미를 도입하였으나, 실패로 끝나서 더 이상 추진되고 있지 않다. 이 외국인 가사 근로자 제도를 도입하면서 실패한 이유는 두 가지로 요약이 된다. 첫째, 외국인 가사 근로자를 근로기준법 상 근로자로 도입했고, 최저 임금을 적용했다는 점이다. 둘째, 가사 근로자를 입주 도우미가 아닌 근로자파견 방식으로 운영이 되었다는 사실이다.

이에 대해 싱가포르 가사 근로자에 대한 운영에 대한 내용을 통해서 우리의 외국인 가사 근로자가 실패로 끝난 이유를 알아야 하고, 싱가포르의 대부분 가정이 사용하고 있는 가사 근로자 제도를 성공적으로 사용하고 있는 모델을 통해서 우리나라도 외국 가사 근로자 도입을 다시 추진해야 할 것이다.

싱가포르, 홍콩, 대만 등은 저렴한 외국인 가사근로자를 고용하여 아이나 노인들의 돌봄업무와 가사업무를 전담시킴으로써 여성의 고용참가율을 높이고 저출산 고령화에 따른 부족한 일손을 해결하고 있다.

아래에서는 외국인 가사근로자 활용제도 도입시 국내 노동법의 보호환경, 싱가포르의 외국인가사근로자 활용제도와 제도 도입 시 고려해야 할 사항에 대해 검토해 보고자 한다.

<표> 각 국별 가사근로자 현황비교 (각국의 통계청 자료, 2016년 기준)

구분	한국	싱가포르	홍콩
총 국민 수	50,503,933명	5,696,506명	7,317,227명
1인당 국민소득(GDP)	$27,195	$52,755	$42,097
여성 고용참가율	52.1%	60.4%	54.8%
가사근로자수	201,973명	237,100명	340,000명
(인구 대비 비율)	0.4%	4.2%	4.7%
가사근로자 월 사용비용[1]	1,700,000~3,000,000원	450,000~650,000원	639,210원부터

II. 현행 가사근로자에 대한 ILO협약, 노동관계법령과 입법현황

1. 국제적 기준

2011년 제100차 국제노동기구(ILO) 총회에서 ｢가사근로자의 양질의 근로에 대한 협약｣과 권고가 채택되었다. 이 협약의 주요내용은 합리적인 근무시간, 24시간 연속적인 휴일의 주1회 보장, 현물급여의 제한, 근로계약 조건에 대한 명확한 서면 명시, 결사의 자유보장 등과 같이 다른 근로자와 마찬가지로 노동법의 보호를 규정하고 있다. 2014년 5월 20일 현재 ILO 회원국 중 가사근로자 협약을 비준한 국가는 총 14개 국가이고 주로 이주 가사근로자를 송출하는 국가 위주로 비준하고 있다고 한다. [2] 한국은 아직 이 협약을 비준하고 있지 않고 있고, ILO기준에 부응하기 위한 의원의 입법적 노력은 있었으나 현실적으로 적용 가능성이 낮아 아직 입법화 되지 않고 있다.[3]

2. 가사근로자의 노동법 적용여부 판단

(1) 가사근로자에 대한 노동법적 입장

‘가사근로자’란 개인이 가사(조리, 청소, 간병, 육아 등)를 돕게 할 목적으로 사용한 자를 말한다.[4] 고용주가 사업을 목적으로 하는 사업주나 사업장이 아닌 개인과 가정이므로 가사근로자는 일반적인 노동법의 적용 대상과는 차이가 있다. 근로기준법 제11조는 “이 법은 상시 5인 이상의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장에 적용된다. 다만, 동거하는 친족이나 가사사용인에 대해서는 그러하지 아니한다”고 규정하고 있어 가사근로자를 노동법 적용에서 배제하고 있다.

가사근로자의 노동법 적용제외에 대한 법적 논리는 다음과 같다. 첫째, 고용인과 가사근로자의 관계는 사인간의 관계라 할 수 있으므로 국가의 공권력이 미치기가 쉽지 않다고 할 수 있다.[5] 그러나 간병인과 같은 경우에는 특정 회사에 소속되어 특정인에게 간병업무를 제공하지만, 그 간병인이 소속된 회사를 통해 간병에 대한 대가의 급여를 지급받는 경우에는 예외적으로 근로자성을 인정받는다.[6] 둘째, 고용인은 사업 또는 사업장이 될 수 없다. 고용인이 근로자를 사용하는 것은 생활의 편리를 위한 것이지 이윤창출이나 어떤 특정한 목적을 달성하는 것으로 볼 수 없기 때문이다.

(2) 가사근로자 보호의 필요성

ILO의 가사근로자에 관한 보고서의 내용을 보더라도 가사근로자는 저임금과 과도하게 긴 노동시간으로 휴식을 보장받지 못하고 있고 때로는 정신적, 신체적, 성적 학대를 받거나 이동의 자유를 제한 받을 수 있다. 가사근로 특성상 특정한 가정에 소속 되어 장시간 노동을 제공하여야 하기 때문에 최저임금과 휴일을 보장하고, 장시간 근로로부터 가사근로자를 보호할 필요가 있다.[7]

III. 싱가포르의 외국인 가사근로자제도

1. 개요

싱가포르 정부는 맞벌이 가정을 지원하기 위해 1978년 외국인 가정부제도를 도입하였다. 싱가포르는 주변국가(필리핀, 인도네시아, 태국, 미얀마 등)로부터 풍부한 노동력을 저렴하게 공급받으면서, 여성의 노동참가율이 1970년대 14.7%에서 2016년 60.4%로 급성장했다. 외국인 가사근로자는 싱가포르의 전체인구 561만 명 중, 23.7만 명으로 4.2%를 차지할 정도로 대부분의 가정에서 사용되고 있다. 싱가포르 정부는 가사근로자들의 남용을 억제하기 위해서 비싼 고용부담금을 부담하게 하고 있지만, 가사근로자가 꼭 필요한 16세 미만의 자녀가 있는 경우나 65세 이상의 부모가 있거나 장애인이 있는 경우에는 고용부담금을 대폭 할인해 주고 있고 특히 맞벌이 가정의 경우에는 징수한 고용부담금을 전액 환급해준다.

싱가포르가 외국인 가사근로자를 성공적으로 사용할 수 있는 비결은 대외적 환경과 대내적인 철저한 관리로 구분하여 판단할 수 있다. 대외적 환경으로 주변 국가로부터 풍부한 노동력이 있다는 사실을 들 수 있다. 가사근로자를 송출하는 국가들은 자국의 저임금과 높은 실업률로 인해 국민들이 해외로 진출하여 외화를 벌어오는 것을 지원하고 있다. 대내적으로는 싱가포르 정부의 엄격한 가사근로자 관리제도가 안정적인 가사근로자 활용에 기여하고 있다.[8]

2. 외국인 가사근로자제도[9]

고용절차는 5단계로 이루어지며, 이 고용절차를 통해 싱가포르 외국인 가사근로자제도를 이해할 수 있다.

(1) 1단계: 준비와 선택단계

① 고용인 오리엔테이션 프로그램을 노동허가 신청 2주 전에 수강해야 한다.

② 인가를 받은 민간 가사근로자 소개업소에서 적합한 대상자를 선정한다. 그 대상자와 임금, 휴일 등 근로조건에 대해 합의 계약서를 작성한다.

(2) 2단계: 싱가포르에 외국인 가사근로자가 도착하기 전

③ 인적자원부에 노동허가를 신청하여 임시 노동승인서를 발급 받는다. 고용인은 노동허가를 신청할 때에 하나의 패키지로 구입한 보증채권, 의료보험증권과 개인재해보험 증권을 첨부한다.[10]

④ 고용인은 외국인 가사근로자에게 임시 노동승인서와 항공티켓을 보내준다.

(3) 3단계: 외국인 가사근로자가 싱가포르에 도착한 경우

⑤ 외국인 가사근로자 도착 3일 이내에 정착교육프로그램을 수강한다.

⑥ 외국인 가사근로자 도착 14일 이내에 신체검사를 받게 한다.

⑦ 고용인은 인적자원부에 고용허가 발급을 신청하여 발급받는다.

(4) 4단계: 외국인 가사근로자와의 고용관계

⑧ 매6개월 단위로 신체검사를 받고 검사결과를 인적자원부에 통보한다.

⑨ 고용인은 가사근로자는 고용한지 1개월 이내에 첫 달의 고용부담금을 납부하고 매달 납부한다.

⑩ 임금은 근로한 달 이후 7일 이내에 지급하고, 매달 가사근로자의 은행계좌로 지급한다.

5) 5단계: 계약 종결 및 송환

⑪ 근로계약은 2년 단위로 체결되며, 1회에 한해 재계약 할 수 있다. 4년이 된 경우에는 반드시 출국해야 한다.

⑫ 고용인은 계약기간 종결 2주 전에 그 사실을 미리 알려주고, 임금, 항공권과 송환에 필요한 경비 일체를 부담 한다.

IV. 가사근로자 활용제도 도입시 고려사항

1. 제도상 고려사항

(1) 관련 법령 준비

⌜외국인근로자의 고용 등에 관한 법률(외국인고용법)」은 비전문취업(E-9)과 방문취업(H-2) 근로자에게만 적용하고 있다. 현행법에서 가사근로자의 근로자성을 인정받지 못하고 있으므로, 외국인고용법과는 별개로 외국인 가사근로자 도입을 위한 특별한 법령이나 지침이 필요하다.

(2) 보증보험제도 활용

싱가포르의 외국인 가사근로자 고용제도와 같이 불법체류 방지를 위한 보증보험제도가 꼭 필요하다고 하겠다. 한국의 경우에는 외국인 근로자가 행방불명 된 경우에도 별다른 책임을 지지 않지만, 싱가포르의 경우 가사근로자가 사업장을 이탈하여 불법체류자가 된 경우, 정부는 사용자가 적립한 보증보험에서 SGD 5,000 (한화410만원)를 몰수한다. 이렇게 금전적 부담을 주기 때문에 근로자가 불법 체류자가 되지 않도록 고용인이 더 많은 노력을 할 것이다.

(3) 가사근로자의 보호시스템 구축

가사근로자 보호를 위한 합리적인 근로시간보장, 주 휴일 보장, 근로조건의 서면 명시 등이 이행될 수 있도록 외국인 가사근로자를 사용하는 고용인에 대한 철저한 사전 교육과 예방관리를 위한 근로 감독을 할 수 있어야 한다. 싱가포르와 같이 고용 전 건강검진, 매 6개월 단위의 건강검진, 안전한 숙소보장, 의료보험 지원, 출입국 항공편 지원 등의 지원시스템이 필요하다고 할 수 있다. 특히 고용인의 성폭력, 장시간 노동문제, 인권유린 등 인권침해 행위에 대한 금지 및 구제절차 등을 규정하여 외국인 근로자가 보호 받을 수 있는 보호시스템의 구축이 필요하다.[11]

2. 외국인 가사근로자 도입시 고려사항

(1) 가사근로자의 수요와 공급 유지

싱가포르가 외국인 가사근로자를 사용한지 40여년이 되었지만, 값싼 비용을 유지할 수 있는 이유는 고용을 통제하는 것이 아닌 수요자 중심으로 운영하면서 수요에 맞는 공급을 하고 있기 때문이다. 우리나라는 현재 중국에 거주하는 동포 여성들이 방문취업(H-2) 비자로 입국하여 가사근로자로 일하고 있지만, 수요에 비해 공급이 제한되기 때문에 한국인 가사근로자의 고용비용과 비교할 때 큰 차이가 없다.[12] 외국인 가사근로자들을 국내에 도입하고자 하는 근본적인 이유는 저렴한 비용에 있다. 이러한 근본적 취지를 볼 때, 수요에 따른 공급을 충분히 유지하게 되면 값싼 비용으로도 가사근로자를 장기적으로 활용할 수 있을 것이다.

(2) 의사소통 문제

싱가포르의 경우 영어를 공용어로 사용하고 있기 때문에, 고용인들이 외국인 가사근로자들과 영어로 소통하는데 큰 문제가 없다. 외국인 가사근로자들을 송출하는 국가인 필리핀, 미얀마, 인도네시아, 스리랑카 등의 가사근로자 지원자들 대부분은 고학력 대학졸업자로서 영어를 사용한다. 그러나 우리나라의 일반가정은 영어사용 빈도가 낮기 때문에 언어상 의사소통의 문제가 발생할 수 있다. 기본적인 의사소통을 위해서는 외국인 가사근로자의 한국어 사용능력이 필요하다. 따라서 한국어 사용능력이 가능하도록 일정수준의 한국어시험에 합격한 자를 우선 선발하여야 할 것이다.

(3) 불법체류 문제의 사전 예방책 마련

외국인 가사근로자의 사용의 전제는 저렴한 비용의 유지이다. 외국인 가사근로자가 사업장을 이탈하여 더 나은 임금을 위해 불법체류자가 되는 경우에는 외국인 가사근로자제도를 유지할 수 없을 것이다. 따라서 외국인 가사근로자제도를 도입하기 전에 외국인 가사근로자가 불법체류자가 되는 것을 방지할 수 있는 제도적 장치가 필요하다. 앞서 설명한 바와 같이 외국인 가사근로자를 사용하는 고용인에게 보증채권을 구입하게 하는 것은 사용자 관리 책임을 강화하는 방법이라 할 수 있다.

V. 결론

외국인근로자를 활용함에 있어, 국내의 부족한 노동력을 보충하고 외국인 근로자에게는 충분한 보상을 하여 서로 win-win 하는 관계를 설정하는 것이 필요하다. 싱가포르는 외국인 가사근로자제도를 엄격하게 운영하면서도 이를 이용하는 고용인과 외국인 가사근로자 모두에게 도움이 되는 제도로 발전시켜 왔다. 한국도 당면한 저출산∙고령화 문제를 해결하는 방법으로 외국인근로자 활용제도를 체계적으로 운영 관리하여야 하며, 특히 싱가포르의 가사근로자제도를 벤치마킹 하여야 할 것이다.

▲사진=외국인 가사 근로자(그림:정하은) ⓒ강남 소비자저널

[1]가사근로자 월 사용비용은 입주도우미 기준임. 싱가포르와 홍콩은 왕복항공료, 기타 의료보험 등의 추가비용이 있어 위 금액에 일정부분이 추가된다. 싱가포르는 가사근로자에 대한 최저임금이 적용되지 않으나, 홍콩은 2016년 최저임금이 월 639,210원(4,310홍콩달러)이다.

[2] 구미영, “가사서비스종사자의 노동법적 보호를 위한 과제”, ｢노동법학｣ 제50호, 한국노동법학회, 2014. 6. 260면.

[3] (1) 2013년 공청회 자료집, “가사근로자 법제화를 위한 입법공청회 - 국회의원 김춘진, 한정애”, 2013. 4. 30;

(2) 2016년 2월, “가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률안”, 이인영 의원 외 9명 입법발의, 2016. 2. 4.

[4] 임종률, 「노동법」, 제14판, 박영사, 2016, 337면.

[5] 하갑례, “가사근로자의 법적 지위에 관한 연구”, ｢노동법학｣ 제37호, 한국노동법학회, 2011. 3. 216면.

[6] 행정해석 근로기준팀-5557, 2006. 10. 10.

[7] 하갑래, 「노동법」 제27판, 중앙경제, 2015, 98면.

[8] 정봉수, “싱가포르 외국인 가사근로자제도와 시사점”, 「사회법연구」제29호, 2016.8. 99면.

[9] 싱가포르 시민 E서비스, https://www.ecitizen.gov.sg , “가사근로자 고용방법”

[10] 보증채권은 가사근로자가 불법체류자가 되는 경우에 SGD 5000 까지 고용인이 정부에 지급하겠다는 약속증서이다. 의료보험은 가사근로자가 싱가포르에 체류하는 동안에 입원이나 통근치료에 필요한 비용을 처리하기 위한 보험이다. 개인재해보험은 사고로 인한 장해나 사망 시에 지급되는 보험이다.

[11] 구미영, 앞의 논문, 289면.

[12] 강이수, “가사 서비스 노동의 변화의 맥락과 실태”, ⌜사회와 역사」제82집(2009년), 한국사회사학회, 236면.

도심에서 만나는 해양레저축제 ‘김포아라마린페스티벌’, 6월 19~21일 열린다

williamhong — Tue, 26 May 2026 09:51:56 +0900

- 포리레이스·수상레저·마린랜드까지… 특별한 즐거움 가득 수도권 대표해양축제
- 10주년 맞아 콘텐츠 확대… 요트전시·아라마린워터밤·선셋시네마·대형워터슬라이드 첫선
- 낮에는 물놀이, 밤에는 영화·콘서트로 즐기는 3일… 20일 테이·씨야·박재정 출연

▲사진= 2026 김포 아라마린페스티벌 포스터 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 대한민국 수도권 대표 해양축제 ‘2026 김포 아라마린페스티벌’이 오는 6월 19일부터 21일까지 3일간 김포 아라마리나 일원에서 개최된다.

김포시와 한국수자원공사가 공동 주최하고 케이워터운영관리㈜가 주관하는 김포 아라마린페스티벌은 수상레저, 문화공연, 시민참여 콘텐츠가 어우러진 김포 대표 여름축제로, 올해 10주년을 맞아 신규 프로그램과 확대된 콘텐츠로 관람객을 맞이할 예정이다.

올해 축제 대표 프로그램으로는 육상 대형 워터슬라이드를 활용해 오리 인형 레이스를 펼치는 시그니처 콘텐츠 ‘포리레이스’가 운영된다. 또한 카약·SUP·수상자전거를 비롯해 파워요트 한강투어, 세일링 요트, 딩기요트 스쿨 등 다양한 수상레저 프로그램을 만나볼 수 있다.

어린이 중심 물놀이 공간 ‘마린랜드’도 확대 운영된다. 유수풀, 대형 워터슬라이드, 영유아 물놀이존, 수상축구, 바닥분수 놀이존 등 다양한 시설을 마련해 가족 단위 방문객들에게 특별한 여름 추억을 선사할 예정이다.

특히 올해는 10주년을 맞아 신규 콘텐츠와 야간 프로그램을 강화했다.

DJ와 함께 물총싸움을 즐기는 ‘아라마린 워터밤’, 관람객 참여형 퍼레이드 프로그램 ‘포리카니발’, 아라뱃길 수변을 배경으로 진행되는 ‘선셋 시네마’, 요트·보트 및 수상레저 기구를 가까이에서 만나볼 수 있는 요트·보트전시존 등이 새롭게 운영돼 축제의 재미를 더한다.

축제 기간에는 아라마린 문화콘서트도 열린다. 개막식이 열리는 6월 20일에는 가수 테이, 씨야, 박재정이 출연해 여름밤 축제 분위기를 뜨겁게 달굴 예정이다.

또한 전국 규모 댄스경연대회 ‘마린댄스 페스티벌’, 시민참여 프로그램, 아라마린마켓 및 푸드존 등 다양한 부대행사도 함께 운영된다.

포리레이스, 수상레저체험, 마린랜드 등 주요 유료 프로그램은 5월 28일부터 6월 4일까지 공식 홈페이지(aramarinefestival.com)를 통해 사전예약할 수 있으며, 현장 접수도 병행 운영될 예정이다. 세부 일정 및 운영 정보는 공식 홈페이지에서 확인 가능하다.

김포시 관계자는 “10주년을 맞은 2026 김포 아라마린페스티벌은 프로그램 다양성과 체험성을 더욱 강화해 시민과 관광객 모두가 함께 즐길 수 있도록 준비하고 있다”며 “올여름, 김포 아라마리나에서 특별한 물놀이와 수상레저의 즐거움을 만끽하시길 바란다”고 말했다.

박영동 법사의 경전산책 54

황해회장 — Sat, 23 May 2026 22:00:19 +0900

[영등포 소비자저널=조석제 대표기자]

박영동 법사의 경전산책 54

화가 날 때

그 불씨를 키울 것인가, 내려놓을 것인가.

오늘의 경전산책에서

『달마다라선경』의 가르침을 통해

“분노를 멈추는 자비 수행”을 함께 해보세요,

https://www.youtube.com/watch?v=EwBFBruXLSE

박영동 법사의 경전산책 54www.youtube.com

[경전산책 54]

누가 나를 욕할 때 이렇게 생각하라

수행을 하는 자가 만약 널리 자비로운 마음을 닦고자 한다면 마땅히 먼저 그 마음을 소연(所緣-마음이 붙드는 대상) 마음으로 인식하는 대상, 곧 6식(六識)의 대상으로 인식되는 6경(六境)과 같은 것을 말한다.

에 묶고 이를 점차 익혀 한량없는 허물과 죄를 없애서 마음이 다투는 바 없고, 또한 원한으로 맺음이 없으며, 성냄이 없고 청정하도록 해야 한다.

그리고 수행하는 자가 자심(慈心)의 방편을 닦고자 한다면 먼저 이를 평등한 마음으로 사유하여 모든 중생들을 인연하여 그 마음을 견고하게 해서 성냄을 멸하여 없애고 자심을 일으켜야 할 것이다.

그런데 이와 같은 모든 중생을 한꺼번에 바라보며

“모두 행복하기를” 하고 크게 자비를 내는 것으로도 오히려 성냄에 얽매인다고 한다면, 그런 자는 마땅히 그 나에게 가장 고맙고 사랑스러운 사람에 대하여 한 사람 한 사람을 구체적으로 떠올리는 자심을 닦고 다음으로 보통으로 가까운 사람,조금 덜 가까운 사람, 특별한 감정이 없는 사람 , 및 나를 힘들게 하거나 미워하는 사람에 대하여 차례로 자비를 아홉 단계로 세밀하게 나누어 닦아 익혀 차츰 성냄의 마음을 여의고 따뜻하게 아끼고 걱정해 주는 마음을 일으켜 갖가지 기쁨과 편안함이 될 만한 것들을 함께하여야 할 것이다.

그리하여 이와 같은 즐거움을 함께한 다음에 모든 중생들에 대하여 법의 도움이 되는 마음을 일으켜 광대자(廣大慈-넓은 자비)ㆍ극원자(極遠慈-멀리까지 미치는 자비)ㆍ무량자(無量慈끝이 없는 자비-)의 세 가지 자심을 닦아야 한다. 성냄을 없애 부드럽고 어진 사랑의 마음에 머물게 하고, 그 상응하는 공덕과 선근에 따라 모든 불법을 기꺼이 함께 나누도록 하여야 할 것이다.

말하자면 갖가지 법락(法樂)과 더불어 갖가지 자심을 닦게 하는 것이다. 먼저 출가의 즐거움을 주고, 다음으로 깊이 집중하여 마음이 맑고 고요해지는 즐거움을 주며, 다음으로 깨달음을 향해 나아가는 즐거움을 주고, 다음으로 번뇌가 사라진 고요한 열반의 즐거움을 준다.

혹시 수행이 성냄으로 인하여 교란을 당할 경우 이와 같이 생각하라.

‘내가 본래 이와 같은 성냄으로써 많은 살해를 저지르게 되었다. 그리하여 이치에 거스르는 큰 죄를 일으켜서 악도(惡道)에 떨어지게 되었으며, 큰 지옥에서 다시 고통의 독을 받고, 혹은 벌ㆍ전갈ㆍ지네ㆍ독사ㆍ악룡(惡龍)ㆍ해귀(害鬼)ㆍ나찰(羅刹)이 되기도 하였다. 이와 같은 갖가지 독과 해(害)의 종류를 만들었으니, 지금 이를 제거하여 없애지 않는다면 또다시 그와 같은 고통들을 당하게 될 것이다.’

이와 같은 방편이 능히 저 성냄을 중지시킬 것이다. 그리고 또 이렇게 생각하라.

‘욕을 하는 자나 받는 자나 너와 나를 구별할 것 없이 다 같이 덧없는 것들이어서 잠시 잠깐도 머물러 있지를 못하는 것이다. 그리하여 둘이 모두 지나가 버리어서 그 나쁜 소리 또한 이미 사라져 버렸거늘 나중에 일어난 두 사람이 까닭 없이 서로 다툰다. 그러나 지금 이들 두 사람 또한 순간순간 사라져 버려서 허망하여 아무런 실상이 없는데, 대체 누가 욕을 하고 누가 욕을 먹는단 말이며, 왜 이처럼 거꾸로 되어있단 말인가? 이는 마치 허공과 더불어 서로 싸우면서 이를 나라고 생각하는 것이니, 귀가 허망으로부터 잘못된 생각을 일으켜 번뇌의 업이 일어난 것이며, 저 사람의 혀 또한 이와 같다. 모두가 인연을 따라서 생멸하는 것인데, 대체 누가 욕을 하고 누가 이를 듣는단 말인가.’

수행하여 이와 같이 사유할 때 성냄의 결박이 풀어져 능히 자심을 닦아서 번뇌의 때를 여의고 청정해질 수 있다.

불타발타라(佛陀跋陀羅) 한역, 『달마다라선경(達摩多羅禪經)』 이 경은 불타발타라(佛駄跋陀羅)가 한역한 경으로 줄여서 『달마다라경(達摩多羅經)』ㆍ『달마선경(達摩禪經)』이라 하고, 별칭으로 『달마다라선경』ㆍ『달마선경』ㆍ『부정관경』ㆍ『수행도경』ㆍ『수행도지경』ㆍ『수행방편선경』이라고도 한다. 이 경은 달마다라라는 비구가 수집한 삼매법에 대한 경이라는 뜻으로 부처님 이후의 선법의 계승에 대해 설한다.

2권

[박영동 법사의 경전산책 54]

누가 나를 욕할 때 이렇게 생각하라

— 성냄을 끊는 자비의 수행

안녕하세요.

살다 보면 누군가의 말 한마디에 마음이 무너질 때가 있습니다.

특히 억울하게 욕을 듣거나 이유 없이 비난을 받으면

가슴이 뜨거워지고 분노가 올라옵니다.

그때 우리는 어떻게 해야 할까요?

오늘의 경전산책은 『달마다라선경(達摩多羅禪經)』에 전해지는

아주 구체적인 수행의 방법을 함께 살펴보려 합니다.

경전은 먼저 이렇게 말합니다.

“자비를 널리 닦고자 한다면, 먼저 마음이 향할 대상을 분명히 세우고

그 마음을 익혀 성냄과 원한을 없애야 한다.”

“자비의 방편을 닦고자 한다면, 먼저 평등한 마음으로 모든 중생을 인연하여 그 마음을 굳건히 하라.”

마음이 향할 대상을 분명히 세운다는 것은

한 사람을 떠올려 그가 편안하기를 진심으로 바라며

그 마음을 꾸준히 길러 가는 것입니다.

‘평등한 마음’이란 가까운 사람과 미운 사람을 가르지 않는 마음이며,

‘모든 중생을 인연한다’는 것은 점차 그 범위를 넓혀

누구에게나 자비를 향하게 하는 것입니다.

이렇게 하면 마음속의 다툼과 원한은 서서히 옅어집니다.

그래도 화가 가라앉지 않는다면 경전은 더 현실적인 이야기를 합니다.

먼저 나에게 가장 고마운 사람, 가장 사랑하는 사람에게 자비를 닦고,

그 다음 보통으로 가까운 사람,

특별한 감정이 없는 사람,

그리고 마지막으로 나를 힘들게 한 사람에게까지

차례로 자비를 넓혀 가라는 것입니다.

경전은 이를 자비를 아홉 단계로 세밀하게 익히는 수행이라 설명합니다.

자비는 단번에 완성되지 않습니다.

한 사람에게서 시작한 마음은 점차 경계를 넘어

결국 모든 존재를 향해 열립니다.

자비는 누군가를 좋아하는 감정이 아니라,

상대가 괴로움에서 벗어나 참된 평안을 얻기를 바라는 마음입니다.

이 경전이 더욱 빛나는 부분은 바로 여기입니다.

수행 중에 누군가가 나를 욕하여 마음이 흔들릴 때

이렇게 생각하라고 합니다.

“나는 성냄 때문에 수많은 고통을 겪어 왔다.

이 분노를 그대로 두면 또다시 괴로움으로 떨어질 것이다.”

그리고 한 걸음 더 나아가 이렇게 사유합니다.

“욕하는 자도, 욕을 듣는 나도

모두 잠시 잠깐 존재하는 덧없는 존재다.

그 말도 또한 이미 지나가 버렸다.

그런데 지금 나는 무엇과 싸우고 있는가?”

누가 욕하고 누가 욕을 듣는가?

귀는 잠깐 소리를 들었을 뿐이고,

혀는 잠깐 말을 내었을 뿐이며

모두 인연 따라 생겼다 사라질 뿐입니다.

경전은 말합니다.

허공과 싸우면서 그것을 ‘나’라고 착각하는 것과 같다고.

이렇게 깊이 사유할 때 성냄의 결박은 조금씩 풀립니다.

이 가르침은 고대 수행자만을 위한 말씀이 아닙니다.

댓글 하나에 상처받고,

단체 채팅방의 말 한 줄에 밤잠을 설치고,

직장에서의 한마디에 분노가 치밀어 오르는

오늘의 우리에게 더 절실한 이야기입니다.

분노는 순간입니다.

그러나 그 여파는 오래갑니다.

화를 낼 때 우리는 이렇게 생각합니다.

“저 사람이 잘못했어.”

“저 말은 참을 수 없어.”

하지만 그 말은 이미 지나간 소리입니다.

분노는 상대를 향해 던지는 불씨처럼 보이지만,

사실은 내 안에서 먼저 타오릅니다.

이미 지나간 말을 붙들고 스스로를 태우고 있는지도 모릅니다.

그래서 자비는 상대를 위해서만 필요한 것이 아니라

나 자신을 지키기 위한 수행이기도 합니다.

현대 사회는 분노를 표현하는 것을 솔직함이라 말하기도 합니다.

그러나 분노를 그대로 내는 것은

용기라기보다 즉각적인 반응일 때가 많습니다.

진짜 힘은 분노를 선택하지 않는 데 있습니다.

진짜 강함은 상대를 꺾는 것이 아니라,

내 마음을 다스리는 데 있습니다.

자비는 부드럽지만 약하지 않습니다.

자비는 성냄을 넘어선 자리에서 상대를 바라보는 힘입니다.

욕하는 자도,

욕을 듣는 나도,

모두 잠시 머물다 사라질 존재입니다.

그렇다면 지금 이 순간,

나는 무엇을 선택할 것인가?

성냄인가, 자비인가.

분노는 나도 해치고 남도 해칩니다.

자비는 남을 살리고 먼저 나를 자유롭게 합니다.

감사합니다.

성불하세요.

한국법무보호복지공단 서울동부지부, 기술교육[식·음료]위원회 창립 총회 개최

정브레인 — Fri, 22 May 2026 18:25:48 +0900

[강남 소비자저널=정현아 기자]

“보호대상자 자립 지원 강화”… 식음료 분야 전문 기술교육 본격 추진

한국법무보호복지공단(이하‘공단’) 서울동부지부 정순찬 지부장이 서울동부지부 3층에서 기술교육[식⋅음료]위원회 창립 총회를 개최하였다.

이번 총회는 법무보호대상자의 사회복귀지원을 위한 조리 과정 교육지원 및 컨설팅, 보호대상자 결연 지원 등을 통해 재범을 예방하고 공공의 복리를 증진하는 목적으로 개최 하였다.

기술교육[식·음료]위원회는 외식⋅제과⋅제빵⋅바리스타 등 식음료 분야 전문가들로 구성되었으며, 보호대상자들에게 실질적인 기술교육 기회를 제공하고 다양한 현장 중심 프로그램을 추친 할 계획이다. 또한 상호 협력을 통해 취업 지원 활동에도 적극 동참할 예정이다.

한국법무보호복지공단 서울동부지부는 현재 생활지원사업, 취업지원사업, 가족지원사업 등 다양한 보호 사업을 운영하고 있으며, 특히 기술교육을 통한 자립 지원 확대에 힘쓰고 있다. 이번 기술교육[식⋅음료] 위원회 창립을 계기로 보다 전문적이고 체계적인 직업훈련 지원체계를 구축하여 대상자 지원에 앞장 설 것이다.

기술교육[식·음료]위원회 회장 김희순은“ 보호대상자들이 기술교육을 통해 새로운 희망과 자신감을 얻고 사회구성원으로 자리 잡을 수 있도록 봉사와 활동에 적극 앞장서겠다.”고 말했다.

서울동부지부 정순찬 지부장은“식음료 분야 자격증 취득을 토대로 소자본 창업,1인 창업 등 다양한 진로로 확장 할 수 있다는 장점이 있다.”며 이번 기술교육[식·음료]위원회 창립 총회를 통하여 대상자들의 자립 의지와 자신감을 줄 수 있는 기회가 생겨 기쁘다“고 밝혔다

▲사진=한국법무보호복지공단 서울동부지부, 기술교육[식·음료]위원회 창립 총회 후 단체사진 ⓒ강남 소비자저널

한국직장인다문화축구협회 (회장 강석홍) ESM 경기관리솔루션 도입 화제!

ESM 소비자평가단 — Fri, 22 May 2026 14:38:34 +0900

한국직장인다문화축구협회,
“ESM WEB3 축구 플랫폼” 본격 추진

— 생활축구도 이제 AI·WEB3·커뮤니티 시대 —

2026년 5월 18일 한국직장인다문화축구협회(회장 강석홍)는 비영리단체 창업경영포럼 및 ESM소비자평가단(DAO)과 함께 생활축구 및 직장인축구를 위한 “ESM WEB3 생활축구 플랫폼” 구축 사업을 본격 추진한다고 밝혔다.

이번 프로젝트는 단순한 웹, 앱 관련 사업이 아니라, 각 기업 축구단·생활축구팀·지역 커뮤니티가 자신들의 활동과 기록, 팬 커뮤니티, 경기 데이터 등을 WEB3 기반 디지털 자산 구조로 구축하는 것이 핵심이다.

특히 협회는 이미 구축된 경기관리시스템을 기반으로:
자동 대진표 생성
선수 등록
감독·심판 등록
경기 일정 및 결과 관리
순위·통계 자동화
공지·알림 시스템 등을 운영 중이며,

이를 ESM WEB3홈 플랫폼과 연계하여
“축구단별 랜딩솔루션” 형태로 보급할 예정이다.

이번 플랫폼은:
기업 축구단
생활체육 축구팀
직장인 리그
지역 축구 커뮤니티
다문화 축구단 등이 하나의 디지털 생태계로 연결되는 구조를 지향한다.

또한:
선수 활동 기록
팬 참여
커뮤니티 활동
경기 참여 인증
NFT 기반 디지털 인증
토큰 기반 보상 구조 등도 단계적으로 적용될 예정이다.

협회 관계자는: “그동안 생활축구는 오프라인 활동 중심이었고, 온라인 커뮤니티·데이터·브랜딩 인프라는 매우 부족한 상황이었다”며, “이번 ESM WEB3 플랫폼을 통해 각 축구단이 단순 팀이 아니라 디지털 커뮤니티이자 브랜드로 성장할 수 있도록 지원할 계획”이라고 밝혔다.

또한: “AI 시대에는 단순 검색 노출보다 AI가 반응할 수 있는 활동 데이터와 커뮤니티 구조가 중요하다”며,

“생활축구 역시 이제는 참여·기록·보상·커뮤니티가 연결되는 새로운 WEB3 시대에 들어가고 있다”고 설명했다.

특히 이번 시스템은 중앙 자동화 운영 구조를 기반으로 하여: 홈페이지 유지관리 부담 감소
경기 운영 효율화 선수·회원 DB 통합 팬 커뮤니티 활성화 기업 ESG 및 조직문화 강화 등 현실적인 운영 효과도 기대되고 있다.

한국직장인다문화축구협회는 향후 전국 기업 축구단 및 지역 생활축구 커뮤니티를 대상으로
WEB3홈 플랫폼 보급을 단계적으로 확대해 나갈 계획이다.

협회 관계자는 금번 강원도 평창에서 열리는 축구대회부터는 WEB3 기반의 팀, 선수, 감독, 등록을 포함한 모든 자동화 경기 관리 시스템을 통해 경기 대회를 준비중에 있다고 말했다.

한국직장인다문화축구협회 공식 웹3 플랫폼
https://komfa.kr

한국직장인다문화축구협회
ESM WEB3 축구 플랫폼 프로젝트

김포시, 건설현장 추락사고 예방 2차 합동점검 실시

williamhong — Thu, 21 May 2026 17:49:02 +0900

고용노동부, 부천시 등 유관기관과 협력… 지붕·태양광 작업 현장 집중 점검

▲사진= 건설현장 안전점검 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시는 지난 19일(화) 소규모 건설현장의 추락 사망사고 근절을 위해 고용노동부, 안전보건공단, 부천시 노동안전지킴이 등 유관기관과 함께 합동점검을 실시했다.

이번 점검은 지난 4월 실시한 ‘중소규모 건설현장 추락사고 예방 합동 캠페인 및 점검’의 연장선상으로 공장·창고 등 개보수공사가 잦은 시기를 맞아 상대적으로 안전관리가 취약한 소규모 건설현장의 추락 사고 예방을 위해 마련됐다.

이날 근로감독관과 안전지킴이로 구성된 합동 점검반은 현장의 추락 방지 조치 여부에 대한 합동 점검을 실시하고, ▲철골 구조물 및 계단 가장자리 등 안전난간 미설치, ▲개구부 덮개 미설치, ▲안전모 및 안전대 미착용 등 위험 요인에 대해 즉시 개선을 명령했다.

점검반은 지붕 등 추락 위험이 높은 구간에 안전표지를 부착해 경각심을 높이고, 사고 예방수칙을 적극적으로 안내했다. 시는 앞으로도 관계기관과 협력해 산업재해 예방 활동과 현장점검을 지속적으로 추진할 계획이다.

시 관계자는 “소규모 건설현장은 상대적으로 안전관리가 취약해 사고 위험이 늘 도사리고 있다”라며 “앞으로도 유관기관과 협력해 현장 중심의 선제적 점검을 강화하며 안전 사각지대를 없애 나가겠다”고 말했다.

「2026년 김포시 사회적경제 아카데미」 수강생 모집

williamhong — Thu, 21 May 2026 17:46:01 +0900

협동조합 설립부터 사회적기업 인증까지…실전형 교육·멘토링 운영
6월 12일까지 온라인 접수, 김포 시민‧단체 누구나 신청 가능

▲사진= 안내문 ⓒ김포시소비자저널

김포시가 혁신적인 아이디어로 사회문제를 해결할 협동조합과 사회적기업을 육성하기 위해 '사회적경제 아카데미'를 개설하고, 오는 6월 12일(금)까지 수강생을 모집한다.

이번 아카데미는 사회적경제에 관심 있는 김포시민은 물론, 연내 협동조합 설립과 사회적기업 인증을 준비 중인 단체라면 누구나 신청할 수 있다.

교육 과정은 ▲사회적기업 및 협동조합 정의 ▲설립 절차, 인증 및 지정 요건 ▲지원정책 및 제도 이해 등 사회적경제에 대한 기본 개념으로 구성됐으며, 우수사례와 성공전략을 함께 소개해 참여자들의 현장 이해를 높일 예정이다.

특히 전문가 1:1 멘토링을 통해 ▲사업모델 구체화 ▲정관, 사업계획서 작성 등 상담이 후속으로 지원될 예정이다.

강의는 6월 12일(금)까지 온라인으로 신청할 수 있으며, 자세한 사항은 김포시청 홈페이지(www.gimpo.go.kr)를 참조하거나 김포시청 지역경제과(☎031-980-2748)로 문의하면 된다.

김포시는 ‘지역 일자리 창출을 위한 재정지원'을 비롯해 '지역문제 해결을 위한 전략모델 개발 지원', '창업 및 경영 역량강화를 위한 교육·컨설팅', '공공·민간 판로지원' 등 사회적경제기업의 자생력 강화를 위한 정책사업을 연중 추진하고 있다.

장미꽃 만개한 김포한강신도시 호수공원, 시민 발길 이어져

williamhong — Thu, 21 May 2026 15:48:44 +0900

3,500평 규모 장미원, 143종 6만 3천 주 장미 식재돼 눈길
5월 중순부터 6월 초까지 화려함 절정, 특화된 조경시설도 주목

▲사진= 호수공원 장미원 전경 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 장미꽃이 만개한 김포 한강신도시에 위치한 호수공원 장미원에 시민 발길이 이어지고 있다. 총 11,700㎡(약 3,500평) 규모로 조성된 호수공원 장미원에는 총 143종, 6만 3,000주의 장미가 식재되어 있어, 공원을 찾는 시민들에게 도심 속 자연의 아름다움과 깊은 향기를 선사하고 있다.

장미는 5월 중순부터 본격적인 개화에 들어갔으며, 다가오는 6월 초까지 그 화려함이 절정을 이룰 것으로 전망된다.

특히 호수공원 장미원에는 조형 트렐리스와 하트 게이트, 자수화단, 조형 마운딩 등 특화된 조경 시설이 함께 조성돼 볼거리와 사진 명소로도 주목받고 있다. 또한, 다양한 경관 조명이 설치되어 있어 낮뿐만 아니라 야간에도 색다른 풍경을 즐길 수 있다.

김포시는 “시민들이 꽃향기 가득한 정원 속에서 장미의 아름다움을 만끽하며 힐링할 수 있도록 관리와 개선에 만전을 기하고 있다”라며 “가족, 연인, 친구들과 함께 방문해 싱그러운 정원에서 특별한 추억을 남기시길 바란다”고 전했다.

교통비 지원부터 식사까지, 어르신 돌봄 동사 지역민들로부터 호응 얻어

강남 소비자저널 — Wed, 20 May 2026 20:11:11 +0900

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

서울 영등포구에 소재한 엘림교회(담임목사 윤희)는 지역 어르신들을 위한 따뜻한 나눔 활동이 지난 2년 여 동안 꾸준히 이어지며 주민들의 관심을 모으고 있다.

매주 화요일 진행되는 이 봉사 프로그램에는 인근 지역 어르신들이 다수 참여해 식사와 함께 교류의 시간을 보내고 있다.

행사에서는 어르신들에게 소정의 교통비(3,000원)를 지원하고 따뜻한 국수 식사를 제공하고 있으며, 현장에는 이른 시간부터 많은 사람들이 방문해 북적이는 모습을 보였다. 봉사자들은 어르신들의 이동을 돕고 식사를 안내하는 등 세심한 지원 활동을 이어가고 있다.

특히 혼자 지내는 고령층 주민들에게는 단순한 식사 제공을 넘어 사람들과 대화를 나누고 정서적 안정을 얻을 수 있는 소통의 공간 역할도 하고 있다는 평가다.

참여한 어르신들은 “함께 모여 이야기를 나누니 외롭지 않고 즐거운 시간이 된다”며 높은 만족감을 나타냈다.

교회 관계자에 따르면 “지역 어르신들이 부담 없이 방문해 따뜻한 식사와 휴식을 함께할 수 있도록 앞으로도 꾸준히 봉사를 이어갈 계획”이라며 “주민들이 서로 정을 나누는 지역 공동체 문화가 더욱 활성화되길 바란다”고 밝혔다.

김포시, 제4회 구인구직 만남의 날 열어…8개 기업 참여

williamhong — Wed, 20 May 2026 19:44:47 +0900

오는 6월 24일, ‘2026년 상반기 김포시 일자리박람회’ 개최

▲사진= 구인구직 만남의 날 행사 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 지난 14일, 8개 구인기업이 참여한 가운데 김포제조융합혁신센터 컨벤션홀에서 「제4회 구인·구직 만남의 날」을 개최해 구직자와 기업간 직접적인 채용 연계의 장을 열었다.

현장에서는 채용 면접과 함께 찾아가는 새일센터 상담, 고용센터 국민취업지원제도 안내, 중장년내일센터 일자리 상담 및 서민금융진흥원의 금융상담 등 다양한 맞춤형 취업지원 서비스가 함께 운영됐다. 이를 통해 구직자들이 한자리에서 필요한 상담과 정보를 제공받을 수 있도록 서비스 접근성과 편의성을 높이고, 구직자에게는 실질적인 취업 기회를, 기업에는 우수 인재 채용 기회를 제공했다.

이로써 2026년 상반기 ‘구인구직 만남의 날’ 일정은 마무리됐으며, 하반기에는 8월에 5회차가 개최될 예정이다.

한편, 오는 6월 24일 마산동에 소재한 김포생활체육관 주경기장에서 오후 1시 사전특강을 시작으로 「2026년 상반기 김포시 일자리박람회」를 개최할 예정이다. 시는 5월 22일(금)까지 박람회 참여 기업을 모집 중이며, 자세한 사항은 김포시일자리센터(☎ 981-2091~5)에 문의하면 된다.

김포산업지원센터, ‘2026 경기도 소공인 집적지구 네트워크 활성화 지원사업’ 승인

williamhong — Wed, 20 May 2026 19:41:03 +0900

2022·2023·2025·2026년 4회 승인 쾌거...소공인 지원 역량 입증

▲사진= 시청사 전경ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포산업지원센터(센터장 박정우)가 경기도와 경기도시장상권진흥원이 주관하는 「2026년 소공인 집적지구 네트워크 활성화 지원사업」에 최종 승인돼 도비 300만원을 확보했다고 18일 밝혔다. 센터는 2022년, 2023년, 2025년에 이어 2026년까지 총 4회 승인되는 성과를 거두며 지역 소공인을 위한 지속적인 현장 지원과 사업 운영 역량을 다시 한번 인정받게 됐다.

본 사업은 경기도 내 집적지구 운영기관을 대상으로 소공인 간 협력 네트워크 구축과 역량강화, 정보교류 활성화를 지원하는 사업이다. 김포산업지원센터는 집적지구(통진읍·대곶면·월곶면) 소공인 협의체 대상 현장 간담회 운영, 산업환경 변화 대응을 위한 역량강화 교육 및 포럼 프로그램 등 다양한 지원사업을 추진할 예정이다.

특히 교육 이후 참여기업 대상 맞춤형 컨설팅을 연계해 실질적인 문제 해결을 지원하고 소공인 간 협업 네트워크 구축 고도화를 위해 힘쓸 계획이다.

김포산업지원센터 관계자는 “4번의 승인은 지역 소공인들과 꾸준히 소통하며 현장의 어려움을 함께 해결하고자 노력해 온 결과”라며 “앞으로도 현장 중심의 맞춤형 지원과 지속 가능한 네트워크 기반 마련을 통해 지역 제조업 경쟁력 향상에 최선을 다하겠다”고 말했다.

김포산업지원센터, 2026 메가쇼 견학 통해 김포금빛몰 입점기업 경쟁력 강화 지원

williamhong — Wed, 20 May 2026 19:37:17 +0900

최신 소비 트렌드·우수 판매 전략 벤치마킹 통해 판로 확대 기반 마련

▲사진= 2026 메가쇼 견학 모습 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포산업지원센터(센터장 박정우)는 지난 5월 15일 고양시 킨텍스에서 열린 ‘메가쇼 2026’에 김포금빛몰 입점기업과 함께 견학을 진행하고 소비 트렌드 분석 및 판로 확대 방안을 모색했다고 밝혔다.

이번 견학에는 김포금빛몰 입점기업인 △콩두리 △한국바이러스센터(KVC) △딜리프레 등 3개 기업이 참여했다.

참여기업들은 현장에서 체험형 소비 확대, SNS·라이브커머스 중심 판매 증가 등 최신 소비 트렌드를 확인했으며 제품 패키지 디자인과 브랜딩, 현장 참여형 이벤트 운영 사례 등을 벤치마킹했다. 또한 향후 박람회 공동 참가 및 신규 유통채널 확보 가능성을 확인하고 기업 간 정보교류와 협력 방안에 대한 의견도 공유했다.

김포산업지원센터는 이번 견학을 계기로 김포금빛몰 활성화 방안을 본격 추진할 계획이다. 입점기업 간담회와 현장 방문을 통한 밀착형 소통을 강화하고 공동 프로모션 및 오프라인 기획전 등을 검토할 예정이다.

김포산업지원센터 관계자는 “이번 견학은 단순 참관이 아니라 입점기업들과 함께 시장 변화를 직접 체감하고 실질적인 판로 확대 방향을 고민하는 자리였다”며 “앞으로도 김포금빛몰 입점기업들이 온·오프라인 시장에서 경쟁력을 확보할 수 있도록 현장 중심 지원을 지속 확대해 나가겠다”고 말했다.

김포시 중소기업 아세안 시장 파견…태국 · 싱가포르 수출활로 개척

williamhong — Wed, 20 May 2026 19:33:37 +0900

12일부터 17일까지 ‘2026 김포시 아세안 시장개척단’, 약 870만 달러 상담 실적
관내 8개 중소기업 참가, 방문형 비즈니스 상담 나서 실질 협력 가능성 모색
시 “해외시장 진출 기반 확대, 글로벌 경쟁력 강화하는 중요 계기 될 것”

▲사진= 1,2 싱가포르 상담 3 태국 상담 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 지난 12일부터 17일까지 태국 방콕, 싱가포르에서 ‘2026 김포시 아세안 시장개척단’을 운영해 총 63건의 수출 상담을 진행하고 약 870만 달러 규모의 상담 실적을 거뒀다. 관내 중소기업의 해외시장 진출과 수출 확대를 지원하기 위해 진행된 이번 시장개척단에는 관내 8개 중소기업이 참가해 현지 바이어들과 1대 1 비즈니스 상담을 진행했다.

태국은 동남아시아 대표 소비시장으로 다양한 산업군의 성장세가 지속되고 있으며, 싱가포르는 아세안 비즈니스에서 글로벌 유통 및 물류 중심지 역할을 하고 있어 관내 기업들의 해외 진출 거점 확보에 큰 도움이 될 것으로 기대되는 지역이다.

이번 시장개척단은 김포시가 주최하고 김포상공회의소, 경기중소벤처기업연합회가 공동주관했으며, 김포시 기업 ▲㈜고향식품, ▲㈜누리어스글로벌, ▲㈜대영벤드, ▲바이레비아랩스, ▲㈜용진기업, ▲㈜퀸-아트, ▲㈜한빛코리아, ▲㈜현진씨엔티, 총 8개사가 참가했다.

참가기업들은 현지 바이어와의 1:1 수출상담회를 통해 우수제품을 소개하고, 아세안 시장 진출 가능성을 적극적으로 모색했다. 현지 바이어들은 참가기업 제품에 높은 관심을 보였으며, 일부 기업은 샘플 테스트 및 추가 협의를 위한 후속 일정이 논의되는 등 지속적인 수출 연계 가능성을 확인했다.

특히 이번 시장개척단은 작년에 이어 단순 상담회 형식을 넘어 현지 바이어를 직접 찾아가는 방문형 비즈니스 상담을 중심으로 운영돼 눈길을 끌었다. 참가기업들은 현지 기업의 사무실과 생산시설 등을 방문해 제품과 기술력을 직접 설명하고, 바이어의 유통 역량과 시장 점유 현황, 구매 수요 등을 종합적으로 확인하며 실질적인 협력 가능성을 모색했다는 점이 변별점이다.

아울러 다양한 업종 및 규모의 바이어들과 연속적인 상담을 진행하며 현지 시장의 소비 특성과 유통 구조를 현장에서 직접 파악하는 기회를 가졌고, 이를 통해 향후 아세안 시장 진출 전략 수립과 맞춤형 해외마케팅 방향 설정에도 도움이 되는 성과를 거뒀다.

이번 시장개척단에 참가한 바이레비아랩스는 차별화된 품질로 큰 관심을 받으며 태국 바이어와 업무협약(MOU)을 체결하고 약 6,000달러 규모의 계약을 추진 중이며, 싱가포르 바이어와도 업무협약을 맺고 신제품 개발에 착수했다. 함께 참여한 기업들 역시 태국 및 싱가포르 바이어들의 높은 관심 속에 다양한 기능성 제품의 우수성을 인정받으며 동남아 시장 진출 가능성을 한층 높였다.

김포시는 참가기업의 성과 창출을 위해 사전 시장성 조사와 바이어 발굴, 통역 지원, 상담장 운영, 현지 이동 수단 지원 등 전 과정에 걸쳐 체계적인 지원을 제공했다. 또한 상담 이후에도 계약 성사 및 수출 연계를 위한 사후관리 지원을 추진할 방침이다.

김포시 관계자는 “이번 아세안 시장개척단은 관내 기업들이 해외시장 진출 기반을 확대하고 글로벌 경쟁력을 강화하는 중요한 계기가 될 것”이라며 “앞으로도 중소기업의 수출 활성화를 위한 다양한 해외마케팅 지원사업을 지속적으로 추진하겠다”고 말했다.

김포시,「2026 경제총조사」조사요원 실무역량 강화

williamhong — Wed, 20 May 2026 19:28:47 +0900

19~20일 이틀간 조사요원 130여명 대상으로 실무통합 교육 실시
누락 없는 데이터 수집 및 분석으로 ‘에이아이（AI）김포’ 미래전략 경제지도 그린다

▲사진= 2026 경제총조사 조사요원 실무역량 강화 교육 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 5월 19일부터 20일까지 이틀간 시청 제3별관 대강당에서 ‘2026년 경제총조사(2025년 기준)’의 완벽한 수행을 위한 ‘조사요원 역량 강화 및 통합 지침 교육’을 실시한다.

이번 교육은 통계 데이터의 신뢰성을 확보하고 현장 조사요원의 실무 대응력을 극대화하기 위해 마련됐다. 대상은 조사관리자, 현장 조사원 등 130여 명으로, 통계지표의 정확도를 높이기 위한 고도의 전문교육이 진행된다.

경제총조사는 5년마다 전국적으로 실시되는 국가 지정 통계 업무로, 김포시에 소재한 모든 사업체의 구조와 경영 실태를 파악하는 중요한 과정이다. 시는 이번 조사를 통해 수집된 데이터를 바탕으로 김포시 특성에 맞는 경제 정책을 수립하고, 스마트 행정을 실현하기 위한 기초 자료로 활용할 방침이다.

주요 교육 내용은 ▲경제총조사 일반지침 및 현장 사례 분석 ▲사업체별(일반·광업·제조업) 조사표 작성법 실습 ▲ 효과적인 조사방법 및 현장 사례 설명 등 다양하게 진행된다. 특히 이번 교육에서는 현장에서 발생할 수 있는 조사 불응 대처법과 사업체 비밀 보호 준수사항을 강조하여 개인정보 보호 및 소통 역량을 대폭 강화했다.

시는 이번 교육이 단순한 이론 전달을 넘어, 인공지능(AI) 및 빅데이터 분석의 근간이 되는 ‘데이터 원천(Raw Data)’의 정밀도를 확보하는 데 초점을 맞추고 있다. 또한, 조사요원들의 역량이 곧 통계 데이터의 품질과 직결되는 만큼, 철저한 교육을 통해 고품질의 통계 서비스를 제공할 계획이다.

시 인공지능(AI) 관계자는 “경제총조사는 김포시의 경제적 위상을 객관적으로 파악하고 미래 발전 전략을 수립하는 핵심 이정표”라며, “조사요원들이 김포시 경제 지도를 그리는 주인공이라는 사명감을 가지고 현장 조사에 매진해 주길 바라며, 사업체 관계자께서도 시의 발전을 위해 정확한 조사에 적극 협조해 주실 것을 당부드린다”고 전했다.

한편, 이번 지침 교육을 수료한 조사요원들은 오는 6월부터 관내 전역의 사업체를 직접 방문해 본격적인 현장 조사를 추진할 계획이다.

김포시, 2026년 돌봄 취약가구 반려동물 의료서비스 지원

williamhong — Wed, 20 May 2026 19:23:00 +0900

의료·돌봄·장례비부터 노령 반려동물 건강검진비 지원까지 확대…최대 32만원 지원

▲사진= 홍보 포스터 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 돌봄 취약가구의 반려동물 양육 부담을 완화하고 반려동물 복지 향상을 위해 ‘2026년 돌봄 취약가구 반려동물 의료서비스 지원 사업’을 운영한다고 밝혔다.

이번 사업은 김포시에 주민등록을 두고 실제 거주하며 반려동물(개·고양이)을 양육하는 가구 가운데 중위소득 120% 미만인 취약가구를 대상으로 추진된다. 특히 올해는 기존 의료·돌봄·장례비 뿐만 아니라 노령 반려동물 건강검진비까지 확대 운영한다.

의료·돌봄·장례 지원 항목은 ▲기본검진‧치료비 ▲백신접종비 ▲중성화수술비 ▲돌봄위탁비 ▲장묘서비스이며, 종합건강검진 항목은 만 7세 이상(2019년 12월 31일 이전 출생) 반려동물을 대상으로 ▲종합건강검진비 ▲백신접종비를 지원한다. 단, 관내 등록 동물병원, 장묘업체 등 이용 시 지원받을 수 있으며, 의료·돌봄·장례 지원과 종합건강검진 지원 가운데 1개 사업만 신청할 수 있다.

의료·돌봄·장례 지원사업은 반려동물 1마리당 최대 16만원까지 지원되며 종합건강검진은 1마리당 최대 32만원까지 지원한다. 다만 사용한 금액이 사업별 기준금액에 미달할 경우에는 총 비용의 80%만 지원받을 수 있다.

시 관계자는 “경제적 어려움 등으로 반려동물 양육에 부담을 느끼는 시민들에게 이번 사업이 실질적인 도움이 되길 바란다”며 “앞으로도 사람과 반려동물이 함께 행복한 반려문화 조성을 위해 지속적으로 노력하겠다”고 밝혔다.

자세한 사항은 김포시청 홈페이지 고시·공고에서 확인할 수 있으며, 기타 문의는 가족문화과 반려문화팀(031-980-5557)으로 하면 된다.

주식회사 더원 – 4988.io, 스마트팜 기반 블록체인 생산관리 시스템 구축… 글로벌 원료 공급 본격화

강남 소비자저널 — Wed, 20 May 2026 17:48:29 +0900

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

주식회사 더원과 4988.io 운영사인 [ASTRA Chain] 운영진이 스마트팜 공동 운영 및 글로벌 원자재 공급 사업에 본격 착수했다.

양사는 스마트팜의 생산 데이터를 블록체인 기반으로 관리하는 시스템을 구축하고, 이를 통해 화장품 및 건강보조식품 원료를 안정적으로 생산·공급하는 사업 모델을 추진한다고 밝혔다.

이번 프로젝트의 핵심은 스마트팜의 생산 과정 전반을 디지털화하고, 생산 이력과 품질 관리 데이터를 블록체인 기술로 기록하는 데 있다.

이를 통해 원료 생산의 투명성과 신뢰성을 확보하고, 글로벌 유통 시장에서 요구되는 추적성과 인증 체계를 강화한다는 전략이다.

▲사진=스마트팜에서 재배하는 황금목이버섯 ⓒ강남 소비자저널

양사는 스마트팜에서 생산되는 기능성 농산물과 천연 원료를 기반으로 화장품, 건강보조식품, 기능성 식품 등의 제조를 확대할 계획이다.

특히 생산 단계부터 유통 단계까지의 데이터를 체계적으로 관리함으로써 글로벌 플랫폼 입점 시 요구되는 품질 기준과 공급 안정성을 동시에 확보하겠다는 목표를 제시했다.

생산된 제품은 글로벌 전자상거래 플랫폼인 Temu, AliExpress, TikTok Live Commerce, 그리고 4988.io등을 통해 글로벌 시장에 공급될 예정이다.

이를 통해 국내 생산 기반 제품을 해외 소비자에게 직접 연결하는 글로벌 유통 구조를 구축한다는 계획이다.

관계자는 “스마트팜은 단순 농업 생산이 아니라 데이터 기반 산업으로 변화하고 있다”며

“블록체인을 활용한 생산 관리 체계를 통해 원료의 신뢰성과 글로벌 경쟁력을 확보하고,

K-뷰티와 건강기능식품 시장을 동시에 공략할 계획”이라고 설명했다.

또한 이번 사업은 단순 제품 판매를 넘어 디지털 자산 및 플랫폼 경제와의 연계 가능성도 검토 중인 것으로 알려졌다. 스마트팜 생산 데이터와 유통 데이터를 디지털화함으로써 향후 글로벌 공급망 관리, 포인트 보상 시스템, 디지털 월렛 연동 등 다양한 확장 모델도 준비하고 있다는 설명이다.

업계에서는 스마트팜과 블록체인, 글로벌 이커머스를 결합한 이번 모델이 생산·유통·데이터를 통합하는 새로운 형태의 디지털 실물경제 플랫폼 사례가 될 수 있을 것으로 보고 있다.

김포시 이석범 부시장, 집중안전점검 현장행정 실시

williamhong — Tue, 19 May 2026 18:30:54 +0900

▲사진= 김포시 이석범 부시장(시장 권한대행)이 지난 18일 다중이용시설인 김포아트홀을 대상으로 집중안전점검 현장 사진 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시 이석범 부시장(시장 권한대행)이 지난 18일 다중이용시설인 김포아트홀을 대상으로 집중안전점검 현장행정을 실시했다.

이번 점검은 행정안전부 지정 민생중심시설인 공연장의 안전관리 실태와 위험요인을 사전에 차단하기 위해 추진됐으며, 김포소방서, 김포도시공사, 김포시 안전관리자문단 등 관계기관과 민간 전문가가 참여한 민‧관 합동점검으로 진행됐다.

이날 합동점검반은 건축·소방·전기 분야로 나누어 시설물 유지관리 상태와 분야별 위험요인을 꼼꼼히 점검했다.

특히 많은 시민이 이용하는 공연장 특성을 고려해 소방시설 유지관리와 피난 동선 확보 여부, 소방펌프실 및 전기차 충전시설 화재예방 관리 상태 등을 집중 확인했으며, 지적사항은 신속히 보완 조치할 예정이다.

한편 김포시는 오는 6월 19일까지 민생중심시설과 안전취약계층 이용시설 등 총 80개 시설물을 대상으로 민‧관 합동 집중안전점검을 실시할 계획이다.

김포시 , 지방선거 후보자들과 ‘선거광고물 준법 서명식’ 개최

williamhong — Tue, 19 May 2026 12:09:26 +0900

- 후보자·관계자 19명, 깨끗하고 공정한 선거환경 조서에 뜻 모아

▲사진= 김포시선거관리위원회에서 열린 지방선거 후보자 사전교육 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 지난 15일 오후 7시 김포시선거관리위원회에서 열린 지방선거 후보자 사전교육에서 ‘선거광고물 준법 이행 서명식’을 개최했다고 밝혔다.

이번 서명식은 제9회 전국동시지방선거를 앞두고, 선거운동 과정에서 발생할 수 있는 불법 현수막·벽보·인쇄물 등으로 인한 시민 불편과 안전사고를 예방하기 위해 마련됐다. 선거 시작 전부터 후보자들의 자발적인 참여를 유도해 깨끗하고 공정한 선거환경을 조성하겠다는 취지다.

이날 사전교육에는 지방선거 후보자 및 선거사무 관계자 등이 참석했으며, 이 중 19명이 준법 이행 서명 행사에 직접 동참했다. 서명에 참여한 이들은 선거기간 중 관련 규정에 맞춰 선거광고물을 적법하게 설치하고, 위법 소지가 있는 광고물은 신속히 자진 정비하는 등 깨끗한 선거광고물문화 조성에 적극 앞장서기로 서약했다.

특히 김포시는 각 선거캠프 관계자들에게 보행자 통행 방해, 운전자 시야 차단, 지정 구역 외 현수막 설치 등은 심각한 시민 불편과 민원으로 이어질 수 있음을 강조하며, 선거캠프 차원의 자율적인 사전 확인과 신속한 정비 협조를 당부했다.

김포시 관계자는 “이번 서명식은 사후 단속보다 사전 예방에 중점을 두고 선거 관계자들이 자발적으로 동참했다는 점에서 큰 의미가 있다”라며 “선거기간 중 시민 불편을 최소화하고 깨끗하고 안전한 도시 환경이 유지될 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다.

한편 김포시는 선거기간 동안 주요 도로변, 교차로, 보행자 통행 구간 등을 중심으로 선거광고물 설치 현황을 집중 점검할 예정이며, 위법 광고물에 대해서는 계도와 정비를 병행해 나갈 계획이다.

김포시 공직자 학습모델 멘토닝（멘토링+학습조직） 출범

williamhong — Tue, 19 May 2026 12:05:30 +0900

- 경험공유 넘어 논리적 문제해결까지, 학습조직 결합형 멘토링 교육과정 실시

▲사진= 공직자 교육모델 ‘멘토닝(Mentoring+Learning)’ 운영 사진 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 멘토링과 학습조직을 결합한 독자적 공직자 교육모델 ‘멘토닝(Mentoring+Learning)’을 본격 운영하며, 실전형 문제해결 역량 강화에 나섰다.

김포시는 지난 14일 신규공직자와 선배공무원 등 77명이 참석한 가운데 「2026년 멘토닝」 사전교육 및 오리엔테이션을 실시했다고 밝혔다. 이번 과정에는 총 11개 팀이 참여했다.

멘토닝은 선배 공직자의 경험과 신규공직자의 시각을 결합해 실제 업무 및 시민 체감 문제를 함께 해결하는 김포시만의 학습조직 모델로, 지난해 첫 운영 이후 참여자들의 높은 호응과 긍정적인 평가를 바탕으로 올해 더욱 확대·고도화하여 운영된다.

특히 올해 과정은 기존 멘토링 중심 운영에서 한 단계 나아가, 멘티의 주도적 참여와 논리적인 문제해결 과정 학습을 강화한 점이 특징이다. 단순한 경험 공유를 넘어 문제를 구조적으로 분석하고 해결 방안을 설계하는 실천형 학습 과정으로 운영된다.

참여 팀들은 사전에 업무개선 및 시민체감 분야를 중심으로 학습조직 주제를 자율적으로 선정했으며, 이번 사전교육에서는 디자인씽킹 기반의 문제해결 절차를 활용해 실제 업무와 시민 경험 속 문제를 공감·분석하고 해결방안을 논리적으로 도출하는 실습으로 학습조직의 운영 방향을 구체화했다.

김포시 관계자는 “멘토닝은 단순한 멘토링이 아니라, 실제 문제를 함께 고민하고 해결하는 과정 속에서 성장하는 김포시만의 실천형 학습모델”이라며, “앞으로도 변화하는 행정환경과 다양화되는 시민 요구에 능동적으로 대응할 수 있는 실전형 공직 인재 육성에 힘쓰겠다”고 말했다.

한편, 시는 이번 멘토닝 프로그램을 11월까지 지속 운영함으로써 신규공직자의 조직 적응과 업무 이해를 지원하는 동시에, 개인의 경험을 조직의 지식과 성과로 연결하는 협업 기반 조직문화를 조성해 나갈 계획이다.

요양 분야도 이제 WEB3홈 시대, ESM소비자평가단(DAO), 「ESM WEB3홈 프로젝트」 제2차 요양 부문 특별 시범사업 추진

강남 소비자저널 — Tue, 19 May 2026 10:47:28 +0900

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

비영리단체 창업경영포럼 및 ESM소비자평가단(DAO)은 WEB3(Web3) 시대를 맞아 요양·복지 분야를 중심으로 한 「ESM WEB3 홈 프로젝트」 제2차 시범사업을 공식 추진한다고 밝혔다.

금번 제2차 시범사업은 기존 1차 시범사업에 이어 “요양전문포털” 영역을 중심으로 특화 진행되며, 전문포털 : https://yoyang.moimland.com 을 기반으로 전국 요양원, 주간보호센터, 방문요양기관, 방문목욕기관, 재가복지기관, 요양보호사교육원, 시니어 전문기관 등을 대상으로 추진된다.

ESM 측은 이번 프로젝트가 단순 홈페이지 제작 사업이 아니라,“참여자 주권형 WEB3 기반 디지털 인프라 구축 프로젝트”라는 점을 강조했다.

특히 기존 중앙 플랫폼 종속 구조를 넘어, 독립 도메인 기반 운영, 기관 및 개인 브랜드 플랫폼 구축, 소비자평가 기반 활동 기록, QR 기반 디지털 명함, NFT 인증 및 리워드 구조, 참여자 중심 데이터 운영 등을 중심으로 새로운 형태의 WEB3홈 생태계를 구축한다는 계획이다.

또한 모든 참여 기관은 향후 전문포털과 연계되어 소비자평가 시스템, WEB3 기반 활동 관리, 중앙 자동화 시스템, NFT 인증 구조, 참여형 리워드 시스템 등과 단계적으로 연동될 예정이다.

ESM 관계자는 “앞으로는 단순 홈페이지 시대가 아니라, 각 기관과 참여자가 자신의 플랫폼과 기록을 직접 보유하는 WEB3홈 시대가 될 것”이라며, “특히 요양·복지 분야는 신뢰·기록·평가·관계가 중요한 산업인 만큼, 전문포털 기반 WEB3홈 구조와 상당히 높은 확장성을 갖고 있다” 고 설명했다.

또한 이번 프로젝트는 향후 소비자평가, NFT 인증, DAO 참여, 디지털 명함 및 QR 시스템, WEB3 기반 커뮤니티, 기관별 전문 플랫폼 구축 등과 지속 연계되어 참여자 중심의 WEB3 생태계로 확대될 예정이라고 밝혔다.

한편 「ESM WEB3홈 프로젝트」 제2차 요양 부문 특별 시범사업은 2026년 5월 18일 오전 10시부터 선착순 100 참여자를 대상으로 진행된다.

[문의처]
공식 웹 : https://moimland.com
요양전문포털 : https://yoyang.moimland.com
이메일 : webmaster@moimland.com
텔레그램 (글로벌) : https://t.me/moimland
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전화 : 02-1688-9759
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ESM 핵심가치
“거짓 없는 영원한 기록,
ESM 웹3홈 플랫폼이 귀하의 가치를 증명합니다.”

Syndication by SMBAforum & ESM MoimLand | ESM소비자평가단(DAO) | ESM 대한민국소비자평가우수대상 | https://moimland.com

[보도자료 2026년 5월 18일 창업경영포럼] “요양 분야도 이제 WEB3홈 시대” ESM 대한민국소비자평가우수대상, ESM대상

ESM 소비자평가단 — Mon, 18 May 2026 23:59:46 +0900

ESM소비자평가단(DAO), 「ESM WEB3홈 프로젝트」 제2차 요양 부문 특별 시범사업 추진

비영리단체 창업경영포럼 및 ESM소비자평가단(DAO)은 WEB3(Web3) 시대를 맞아, 요양·복지 분야를 중심으로 한 「ESM WEB3홈 프로젝트」 제2차 시범사업을 공식 추진한다고 밝혔다.

금번 제2차 시범사업은 기존 1차 시범사업에 이어 “요양전문포털” 영역을 중심으로 특화 진행되며, 전문포털 : https://yoyang.moimland.com 을 기반으로 전국 요양원, 주간보호센터, 방문요양기관, 방문목욕기관, 재가복지기관, 요양보호사교육원, 시니어 전문기관 등을 대상으로 추진된다.

ESM 측은 이번 프로젝트가 단순 홈페이지 제작 사업이 아니라,“참여자 주권형 WEB3 기반 디지털 인프라 구축 프로젝트”라는 점을 강조했다.특히 기존 중앙 플랫폼 종속 구조를 넘어,

독립 도메인 기반 운영, 기관 및 개인 브랜드 플랫폼 구축, 소비자평가 기반 활동 기록, QR 기반 디지털 명함, NFT 인증 및 리워드 구조, 참여자 중심 데이터 운영 등을 중심으로 새로운 형태의 WEB3홈 생태계를 구축한다는 계획이다.

또한 모든 참여 기관은 향후 전문포털과 연계되어: 소비자평가 시스템, WEB3 기반 활동 관리, 중앙 자동화 시스템, NFT 인증 구조, 참여형 리워드 시스템 등과 단계적으로 연동될 예정이다.

ESM 관계자는 “앞으로는 단순 홈페이지 시대가 아니라, 각 기관과 참여자가 자신의 플랫폼과 기록을 직접 보유하는 WEB3홈 시대가 될 것”이라며,

“특히 요양·복지 분야는 신뢰·기록·평가·관계가 중요한 산업인 만큼,
전문포털 기반 WEB3홈 구조와 상당히 높은 확장성을 갖고 있다” 고 설명했다.

또한 이번 프로젝트는 향후: 소비자평가, NFT 인증, DAO 참여, 디지털 명함 및 QR 시스템

WEB3 기반 커뮤니티, 기관별 전문 플랫폼 구축 등과 지속 연계되어 참여자 중심의 WEB3 생태계로 확대될 예정이라고 밝혔다.

한편 「ESM WEB3홈 프로젝트」 제2차 요양 부문 특별 시범사업은 2026년 5월 18일 오전 10시부터 선착순 100 참여자를 대상으로 진행된다.

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김포시, 복지사각지대 발굴을 위한 ‘그냥드림 사업’ 본격 시행

williamhong — Mon, 18 May 2026 21:55:46 +0900

- 위기가구에 식료품·생필품 지원, 현장 자가점검 후 이용, 2회차부터 기본상담 실시

▲사진= 위기 상황으로 생계에 어려움을 겪는 시민을 지원하기 위해 ‘그냥드림 사업’ 인내문 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 갑작스러운 위기 상황으로 생계에 어려움을 겪는 시민을 지원하기 위해 ‘그냥드림 사업’을 5월7일부터 시행하고 있다.

그냥드림 사업은 실직, 휴·폐업, 질병 등으로 인해 일시적인 생활 위기에 놓인 시민에게 식료품 및 생필품을 지원하는 사업으로, 복지 사각지대를 최소화하고 긴급한 생활 안정을 돕는데 목적이 있다.

지원 물품은 기본먹거리와 생활필수품으로 구성되며, 여건에 따라 3~5개 품목 내외의 꾸러미 형태로 제공된다.

이용을 희망하는 시민은 화요일과 목요일 오전 10시부터 오후 5시까지 김포푸드뱅크(김포시 봉화로 166, 2층)를 방문하여 신청할 수 있으며 현장에서 자가 점검을 통해 지원 대상 여부를 확인한 후 물품을 받을 수 있다. 또한 2회차 이용부터는 기본 상담 및 복지 연계가 필수로 진행되며, 상황에 따라 추가 이용이 제한될 수 있다.

본 사업은 후원물품을 기반으로 운영되는 특성상 물품 수량이 한정되어 조기 소진될 수 있어, 시는 꼭 필요한 시민에게 원활한 지원이 이루어질 수 있도록 불필요한 이용을 자제할 것을 당부했다.

한편, 그냥드림 사업은 지역사회 자발적 나눔과 참여로 운영되는 사업으로 물품 기부 통해 시민 누구나 나눔에 동참할 수 있다.

2026 김포 독서대전 ＜미래를 보는 눈＞ 인공지능（AI） 명사특강 김덕진 소장 강연

williamhong — Mon, 18 May 2026 21:48:29 +0900

- 생성형AI는 우리에게 무엇을 이야기하는가?

▲사진= 2026 김포 독서대전 < 미래를 보는 눈: 인공지능(AI) > 명사 특강으로 김덕진 소장의 강연을 개최 포스터 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 오는 6월 13일 토요일 오후 2시 모담도서관에서 2026 김포 독서대전 < 미래를 보는 눈: 인공지능(AI) > 명사 특강으로 김덕진 소장의 강연을 개최한다.

김덕진 소장은 ‘IT커뮤니케이션연구소장’이자 세종사이버대학교 컴퓨터AI공학과 겸임교수로 활동하며 인공지능과 디지털 트렌드를 쉽고 흥미롭게 전달하고 있다. 이번 강연은 < 생성형 AI는 우리에게 무엇을 이야기하는가?>를 주제로 생성형 AI 기술이 우리의 삶과 사회에 어떤 영향을 미치는지 시민의 눈높이에 맞춰 쉽고 재미있게 풀어낼 예정이다.

접수는 5월 18일 월요일 오전 10시부터 김포시 통합예약 홈페이지(행사/모집)을 통해 150명을 선착순 모집한다.

또한 김포시는 ▲8월 8일 토요일 낮 2시, 임창환 교수의 <생각을 읽는 시대 뇌와 AI의 미래> 강연을 김포 독서대전 명사 특강 연중행사로 운영할 예정이다.

기타 사항은 김포시 도서관 홈페이지를 통해 확인할 수 있으며, 김포시 도서관정책팀(031-5186-3911)으로 문의하면 안내받을 수 있다.

김포시, ＇AI 행정혁신 가속화＇… 공직사회 AI 대전환 본격 가동

williamhong — Mon, 18 May 2026 21:41:03 +0900

- 전 부서 대상 행정 혁신 위한 실무 맞춤형 AI 교육 실시
- 단순반복 업무 자동화부터 정책 수립까지… 데이터 기반 ‘AI 김포’ 구현

▲사진= 김포시 전 부서 공직자 300여 명을 대상으로 ‘공직자 AI 역량 강화 교육 실시 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 공직사회 내 인공지능(AI) 기술 도입을 통해 행정 패러다임의 근본적인 변화를 꾀하고 있다.

포시

시는 지난 15일, 시청 정보화교육장에서 전 부서 공직자 300여 명을 대상으로 ‘공직자 AI 역량 강화 교육’을 시작했다. 이번 교육은 AI의 단순한 기술 습득을 넘어, 인공지능을 행정 서비스 전반에 이식하기 위한 ‘AI 대전환(AX)’ 전략의 일환으로 추진된다.

이번 교육은 이론 중심에서 탈피해 실무 밀착형 콘텐츠로 구성됐다. 주요 내용은 ▲생성형 AI를 활용한 행정 문서 초안 작성 자동화 ▲공공 데이터 분석을 통한 정책 의사결정 지원 ▲민원 응대 효율화를 위한 AI 챗봇 활용 사례 등이다. 특히 참가자들은 직접 업무 시나리오를 설계하고 AI를 통해 솔루션을 도출하는 실습 과정에 참여하며 기술의 현업 적용 가능성을 직접 확인했다.

시는 이번 교육을 기점으로 행정 업무의 효율성을 30% 이상 끌어올리는 것을 목표로 하고 있다. 이를 통해 확보된 시간과 자원을 복지, 안전, 교통 등 시민의 삶과 직결된 대면 서비스에 집중 투입하여 행정 서비스의 질을 획기적으로 개선한다는 방침이다.

시 AI 관계자는 “인공지능은 이제 행정 혁신의 핵심 동력”이라며, “앞으로도 일회성 교육에 그치지 않고 AI를 기반으로 한 일하는 방식의 혁신을 지속해, 시민이 체감할 수 있는 첨단 지능형 AI도시 김포를 만들어 가겠다”고 강조했다.

한편, 시는 지난 4월 「김포시 AIㆍ데이터 플랫폼」착수 및 5월「인공지능 및 데이터 활성화 조례」를 입법예고 하는 등 다양한 AI 행정을 선도해 나갈 계획이다.

‘드론교육 1번지’ 김포시, 미래인재 키운다

williamhong — Mon, 18 May 2026 21:31:02 +0900

- 35개 학급으로 교육 대상 대폭 확대, 조종부터 심화까지 전문성 강화

▲사진= 개곡초등학교 학생들이 드론 조종기 조작을 통해 실습 활동에 집중하고 있는 모습 ⓒ김포시소비자저널

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 미래 전략 산업인 드론 분야의 인재 육성을 위해 ‘2026년 드론 교육’을 본격적으로 확대 운영한다. 시는 공항 인접 도시라는 지리적 특성을 살려, 학생들이 안전 수칙을 준수하는 가운데 전문적인 드론 역량을 키울 수 있도록 이번 교육을 기획했다. 올해 교육의 가장 큰 변화는 ‘교육 전문성 강화’와 ‘수혜 대상 확대’다.

작년 20개 학급을 대상으로 한 교육규모를 올해 35개 학급까지 대폭 늘려 더 많은 학생들이 드론 기술 및 조종을 접할 수 있도록 했다. 특히, 교육과정의 효율성을 높이기 위해 코딩 드론 과정을 제외하고 ‘드론 조종 실습’ 자체에 온전히 집중하는 커리큘럼을 구성했다.

학생들은 드론의 비행 원리와 관련 산업의 동향 등 이론 학습과 기초 드론 조종부터 장애물 통과, 정밀 착륙 등 고난도 심화 비행 실습까지 체계적인 집중 교육을 받게 된다.

지난 15일, 개곡초등학교에서 열린 교육 현장에서는 학생들이 직접 컨트롤러를 잡고 드론을 정밀하게 조종하며 드론 기술을 몸소 체험했다. 교육에 참여한 학생은 “처음에는 생각처럼 움직이지 않아 당황했지만, 연습할수록 드론이 조종하는대로 움직이는 것이 신기하고 재미있다”고 소감을 전했다.

김포시 관계자는 “단순한 체험형 교육을 넘어 심화 조종 기술을 익힘으로써 학생들이 4차 산업혁명 시대의 핵심 인재로 거듭나길 기대한다”며, “드론교육에 대한 수요가 많은 만큼, 앞으로도 지속적인 교육 지원을 통해 드론 교육 도시로서의 입지를 확고히 다져나갈 계획”이라고 밝혔다.

인천석남중, ‘4월의 불꽃’으로 만난 역사 학생 참여형 역사 교육으로 활용되는 영화 콘텐츠

강남 소비자저널 — Mon, 18 May 2026 11:19:05 +0900

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

지난 5월 14일, 인천석남중학교 강당에서는 학생 203명이 참여한 가운데 영화 ‘4월의 불꽃’ 상영이 진행됐다. 학생들은 교실을 벗어나 넓은 강당에서 스크린을 통해 당시의 시대 상황과 인물들의 이야기를 집중해서 관람했다.

영화는 4·19 혁명을 배경으로, 평범한 시민과 학생들이 겪었던 현실과 선택의 순간을 담아내고 있다. 화면 속 이야기는 단순한 과거가 아니라, 지금을 살아가는 학생들에게도 자연스럽게 질문을 던지는 방식으로 다가간다.

이날 상영은 학생들에게 교과서 밖의 역사를 체감할 수 있는 기회가 됐다. 영상으로 전달되는 장면들은 글로 접하던 사건을 보다 생생하게 느끼게 했고, 일부 학생들은 상영 이후 친구들과 감상을 나누며 각자의 생각을 공유하기도 했다.

‘4월의 불꽃’은 학교 현장에서 활용 가능한 교육 콘텐츠로 주목받으며 전국학교에서 상영이 이어지고 있다. 아름다운학교운동본부는 다양한 교육 활동을 이어온 단체로, 이번 상영 역시 학생들이 직접 느끼고 생각하는 교육 경험 확대에 초점을 두고 있다.

현재 해당 영화는 전국 초·중·고등학교를 대상으로 상영 신청을 받고 있으며, 교실과 강당 등 학교 상황에 맞는 방식으로 운영되고 있다.

상영 신청 문의: 1670-6399

▲사진=인천석남중학교 학생들이 강당에서 영화 ‘4 월의 불꽃 ’ 을 관람하고 있다 ⓒ강남 소비자저널

▲사진=영화 ‘4 월 불꽃 ’ 속 한 장면 ⓒ강남 소비자저널

[정봉수 칼럼] 개정 노조법상 하청노조의 단체교섭 참가 절차

강남 소비자저널 — Sun, 17 May 2026 22:41:18 +0900

▲사진=정봉수 노무사, 강남노무법인 ⓒ강남 소비자저널

[강남 소비자저널=정봉수 칼럼니스트]

I. 의의

개정 노동조합법 제2조에서 “사용자라 함은 사업주, 사업의 경영담당자 또는 그 사업의 근로자에 관한 사항에 대하여 사업주를 위하여 행동하는 자를 말한다. 이 경우 근로계약 체결 당사자가 아니더라도 근로자의 근로조건에 대하여 실질적이고 구체적으로 지배ㆍ결정할 수 있는 지위에 있는 자도 그 범위에 있어서는 사용자로 본다.” 라고 명시하고 있다. 이 확장된 사용자 개념에 따라 근로계약 관계는 없지만, 실제로 원청이 하청회사의 근로자에 대한 근로조건을 실질적이고 구체적으로 지배, 결정할 수 있는 지위에 있는 경우에는 사용자로 본다. 즉, 하청노동자들로 구성된 노동조합은 원청에 대해 단체교섭을 요구하여 단체협약을 체결할 수 있다. 이 과정에서 하청노동조합의 단체교섭 요구를 원청의 사용자가 거부하게 되면, 단체교섭 거부로 인한 부당노동행위가 된다. 원청 사용자의 부당노동행위에 대해 구제신청뿐만 아니라 형사처벌을 요구할 수 있게 된다. 따라서 원청 사용자는 변경된 사용자의 개념에 따라 사용자로서의 의무를 다하여야 한다.

여기서 노동조합법 제29조의2는 “하나의 사업 또는 사업장에서 조직형태에 관계없이 근로자가 설립하거나 가입한 노동조합이 2개 이상인 경우 노동조합은 교섭대표노동조합을 정하여 교섭을 요구하여야 한다.”라고 명시하고 있다. 따라서 하청노동조합이 단체교섭을 요구할 수 있는 권리는 있지만, 하나의 교섭창구를 만들어 교섭을 요구해야 할 의무가 발생한다. 이 규정에도 불구하고 하청 노동조합이 사업장에서 현격한 근로조건의 차이, 고용형태 등으로 분리교섭이 필요한 경우에는 노동위원회의 승인을 받아 분리교섭을 할 수 있다. 특히 하청노동조합은 다양한 하청회사들로 구성되어 있기 때문에 교섭창구의 분리 신청이 많이 발생할 것이라 예상된다.

관련하여 하청 노동조합의 교섭창구 단일화 절차와 함께 교섭창구 분리제도에 대해 그 절차와 방법에 대해 구체적으로 살펴보고자 한다.

II. 하청노동조합의 교섭창구 단일화 절차

하청 노동조합이 단체교섭을 요구해 오면 (i)사용자는 교섭요구에 대한 사실을 공지하고 참여노조를 확정해야 한다. 그런 후에 (ii)교섭에 참가한 노동조합이 자율적으로 교섭단을 구성하도록 14일의 시간을 주어야 한다. 이 경우 교섭에 참가한 하청 노동조합이 자율적인 교섭단체를 구성하지 못한 경우에는 사용자는 교섭에 참가한 노동조합 중 과반수 노동조합을 선정하여 교섭대표 노조를 결정한다.

1. 노동조합의 교섭요구 및 교섭 참여노조 확정

· 기간 산정의 특례: 민법 제161조 기간의 말일이 토요일 또는 공휴일에 해당한 때에는 기간은 그 익일로 만료한다.

(1) 하청노조 교섭요구(勞)

사용자와의 교섭을 원하는 노동조합은 어느 노동조합이든지 단체협약 만료일 이전 3개월이 되는 날부터 사용자에게 명칭, 조합원 수 등을 기재한 서면으로 교섭을 요구할 수 있다 (노조법 시행령 제14조의2).

(2) 교섭요구 사실 공고(使)

교섭 요구를 받은 사용자는 교섭 요구를 받은 날로부터 7일간 교섭요구 사실을 해당 사업(장)의 게시판 등에 공고하여야 한다. 사용자가 해당 사업(장)에 노동조합이 1개만 있는 것으로 알고 있더라도 산업별 지역별 노동조합에 가입된 근로자가 있을 수 있으므로 반드시 교섭요구 사실을 공고하여야 한다.

(3) 다른 노조 교섭 참여 신청(勞)

교섭요구 사실에 대한 공고기간(공고일로부터 7일간)내에 하여야 하며, 그 기간에 교섭을 요구하지 않을 경우에는 교섭창구 단일화 절차에 참여할 수 없다. 이 기간 내에 하청노동조합은 계약관계가 없더라도 원청의 사용자성을 주장하면서 노동위원회에 시정을 요구할 수 있다. 노동위원회는 10일 이내에 원청이 하청근로자의 근로조건을 실질적이고 구체적으로 지배나 결정할 수 있는 지위에 있는지 여부를 결정해야 한다. 다만, 그 결정이 어려운 경우 10일의 범위 내에서 그 기간을 연장하여 하청노동조합에 대해 원청의 사용자성을 확인하여야 한다 (노조법 시행령 제14조의3).

(4) 참여노조 확정공고(使)

사용자는 교섭요구 사실에 대한 공고기간이 끝난 다음날부터 5일간 공고하여야 한다. 교섭요구 노동조합으로 확정된 노동조합만이 교섭대표노동조합 결정에 절차에 참여할 수 있고, 공정대표의무 위반 시정신청을 할 수 있다.

하청노동조합은 사용자의 교섭참가 노동조합에 이의가 있는 경우에는 노동위원회에 시정을 요청할 수 있다. 이에 노동위원회는 10일 이내에 요청한 사항에 대해 결정을 하여야 하고, 10일 이내에 결정하기가 어려운 경우 그 10일의 범위내에서 그 기간을 연장할 수 있다 (노조법 시행령 제44조의5).

2. 교섭대표 노동조합 결정

· 기간 산정의 특례: 민법 제161조 기간의 말일이 토요일 또는 공휴일에 해당한 때에는 기간은 그 익일로 만료한다.

(1) 자율적 단일화(勞)

교섭요구 노동조합이 확정된 후 노동조합은 교섭요구 노동조합이 확정 또는 결정된 날로부터 14일 이내에 자율적으로 교섭대표노동조합을 정할 수 있다. 노동조합 간 자율적 단일화의 방식에 대해서는 특별한 절차나 제한이 없으므로 참여 노동조합들의 합치된 의사가 반영되는 형태라면 자유롭게 정할 수 있다 (노조법 시행령 제14조의6).

(2) 과반수 노조 통지(勞)

과반수 노동조합은 교섭창구 단일화 절차에 참여한 노동조합 전체 조합원의 과반수를 차지하는 노동조합을 의미한다. 과반수 노동조합이 없더라도 2개 이상의 노동조합이 위임 또는 연합 등의 방법으로 전체 조합원의 과반수가 되는 경우에도 과반수 노동조합으로 인정한다. 과반수 노동조합이라고 주장하는 노동조합은 사용자에게 자신이 전체 조합원의 과반수를 차지하는 과반수 노동조합으로서 교섭대표 노동조합이라는 사실을 자율적 단일화 결정 기한이 만료되는 날부터 5일 이내에 통지하여야 한다(노조법 시행령 제14조의7).

(3) 공고 통지(使)

사용자는 과반수 노동조합임을 통지 받은 때에는 그 통지를 받은 날부터 5일간 그 내용을 공고하여 다른 노동조합과 근로자가 알 수 있도록 하여야 한다.

(4) 공동교섭대표단(자율 또는 노동위원회)

과반수 노동조합이 없는 경우에는 확정된 교섭요구 노동조합은 공동교섭 대표단을 구성하여 사용자에게 교섭을 요구하여야 한다. 공동교섭대표단은 먼저 노동조합 간 자율적으로 구성하고, 합의가 되지 않을 경우 노동위원회 결정에 따라 구성한다 (노조법 시행령 제14조의8, 제14조의9). 공동교섭대표단에 참여할 수 있는 노동조합은 조합원 수가 교섭창구 단일화 절차에 참여한 노동조합 전체 조합원의 10% 이상인 노동조합으로 제한된다. 조합원 수가 전체조합원의 10% 미만 노동조합 및 그 조합원이라 하더라도 공동교섭대표단이 사용자와 체결한 단체협약은 적용되며, 쟁의행위 찬반투표 대상인원에도 포함된다.

III. 하청 노조의 교섭창구 분리 교섭

1. 법적 근거

하나의 사업장에 2개 이상의 노동조합이 설립될 수 있고, 사용자가 해당 노동조합과 개별적으로 교섭하게 된다면 노동조합 사이에 갈등이 발생할 수 있고, 사용자의 교섭비가 증가하는 부작용이 예상된다. 이러한 부작용을 예방하기 위해서 현행법은 하나의 사업 또는 사업장에 조직형태를 같이 하는 노동조합이 2개 이상인 경우에는 교섭대표 노동조합을 정하여 교섭을 요구하도록 하고 있다(노조법 제29조의2).[1] 즉 1사 1교섭대표노조 원칙을 취하고 있다. 그럼에도 불구하고 하나의 사업 또는 사업장에서 현저한 근로조건의 차이, 고용형태, 교섭 관행 등이 있는 경우에는 단위를 분리하여 교섭하는 것이 노동조합 간의 갈등을 해결하고 근로자의 근로조건 향상을 기할 수 있다. 이러한 취지로 교섭단위를 분리할 필요가 있다고 인정되는 경우에는 노동위원회의 승인을 얻어 교섭단위를 분리할 수 있다(노조법 제29조의3).

사용자 개념의 확대에 따라 근로계약관계 없는 하청 노동조합의 교섭요구와 함께 교섭창구 분리 하거나 분리된 교섭단위를 통할할 경우에 다음의 각호를 기준으로 판단하여야 한다 (노조법 시행령 제14조의11).

① 업무의 성질･내용, 작업환경, 책임비중, 임금체계･구성항목･지급방법, 근무시간, 휴일･휴가, 복리후생, 보수･복무규정 등에 기인한 현격한 근로조건의 차이

② 계약형태･방식, 직종, 채용방법, 정년, 인사교류 여부 등에 따른 고용형태

③ 노동조합의 가입 대상 및 조합원 자격, 노동조합에 가입된 근로자 범위, 기존의 단체교섭 등 노사 간 협의 여부 및 방식, 단체교섭 대상의 적용범위 등에 따른 교섭 관행

④ 제1호부터 제3호에 준하는 사유로 교섭단위를 분리하거나 분리된 교섭단위를 통합할 필요가 있다고 인정되는 사항

2. 분리방식

(1) 원청 중심 하나의 교섭창구 (원청 노조와 하청 노조가 하나의 교섭창구 단일화 완성)	(2) 원청과 하청을 구분하여 단체교섭 (원청 노조와 하청 노조의 2중적 교섭 창구 단일화 유지함, 2개의 교섭 창구)

(3) 직무 등 유사 하청 별 분리 (원청 노조와 하청노조를 분리하고, 하청도 유사 직무별 교섭창구 단일화하여 다수 교섭창구 완성)	(4) 하청노조 상급단체 소속별 분리 (원청 노조와 하청노조 분리한 후, 하청노조는 상급단체로 양분하여 교섭창구 완성) [2]

3. 교섭단위 분리절차

(1) 신청권자: 교섭단위 분리는 노동관계 당사자인 회사와 노동조합이 같이 할 수 있고, 노동조합이나 회사가 일방적 신청도 가능하다(노조법 제29조의3). 교섭창구 단일화 절차에 참여하지 않은 노동조합도 교섭단위 분리를 신청할 수 있고, 산별노조 산하의 지회나 분회가 교섭단위 분리를 신청할 수도 있다(노조법 시행령 제14조의11).

(2) 신청시기: 노동조합 또는 사용자는 (i)사용자가 교섭요구 사실을 공고하기 전과 (ii)사용자가 교섭요구 사실을 공고한 경우에는 교섭대표노동조합이 결정된 날 이후에 교섭단위 분리의 결정을 신청할 수 있다(동법 시행령 제14조의11). 따라서 교섭창구 단일화 절차가 진행되는 기간을 제외하고 언제든지 교섭단위 분리결정 신청을 할 수 있다.

(3) 신청효과: 노동위원회는 교섭단위 분리신청을 받은 경우에는 해당 사업 또는 사업장의 모든 노동조합과 사용자에게 그 내용을 통지하고, 그 의견의 제출을 요구한다. 그리고 노동위원회는 신청을 받은 날로부터 30일 이내에 교섭단위 분리에 관한 결정을 하여야 한다. 교섭단위 분리 신청이 된 경우에는 교섭창구 단일화 절차의 진행이 중단된다(노조법 시행령 제14조의11).

(4) 결정효과: 노동위원회가 교섭단위 분리 결정을 하면, 노동조합은 사용자에게 단체교섭을 요구할 수 있다. 이 경우 단체교섭을 요구받은 사용자는 분리된 교섭단위별로 각각 교섭창구 단일화 절차를 처음부터 다시 개시해야 한다. 다만, 기존의 단체협약이 있는 경우에는 그 단체협약의 유효기간 만료일 이전 3개월이 되는 날부터 단체교섭을 요구할 수 있다(법 시행령 제14조의 11).

(5) 불복 절차 및 기준: 노동위원회의 교섭단위 분리 결정에 대한 불복 절차에 대해 중재재정의 불복절차에 관한 규정을 준용하고 있다(법 제29조의 3, 제69조). 따라서 노동위원회의 교섭단위 분리 여부 결정이 위법이나 월권인 경우에 한해 중앙노동위원회에 10일 이내에 이의를 제기할 수 있다.

대법원은 ‘중재재정은 그 절차가 위법하거나 그 내용이 근로기준법 위반 등으로 위법한 경우 또는 당사자 사이에 분쟁의 대상이 되지 않는 사항이나 정당한 이유 없이 당사자의 분쟁범위를 벗어나는 부분에 대하여 월권으로 중재재정을 한 경우와 같이 위법이거나 월권에 의한 것임을 이유로 하는 때에 한하여 불복할 수 있다. 중재재정이 단순히 어느 일방에 불리한 내용이라는 사유만으로는 불복이 허용되지 않는다.’라고 판시하고 있다.[3]

▲사진=하청노조 (그림:정하은) ⓒ강남 소비자저널

[1] 헌법재판소 합헌 결정: 2012, 4. 24. 선고 헌재2011헌마 338 결정.

[2] 한국노총 금속노련 소속 하청노조; 민주노총 금속노조 하청노조

[3] 대법원 2009.8.20 선고 2008두8024 판결

전우와함께·대한민국보훈방송 사업단, 미군 성남비행장 K-16 승리파티 공연 지원

강남 소비자저널 — Sun, 17 May 2026 18:54:09 +0900

- 카테나·어나더·DRUM CAT 무대 통해 미군 장병 및 가족과 K-POP으로 소통

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

전우와함께 단장 김홍준과 ㈜대한민국보훈방송 사업단 전무 김현동은 장보경·장보영 자매, 국제인플루언스 회장 임재수, 청년협회 아임히얼 대표 김요환의 후원을 받아 지난 5월 15일 오후 6시, 미군 성남비행장 K-16에서 열린 승리파티(VICTORY PARTY) 공연을 지원했다고 밝혔다.

이번 행사에는 걸그룹 카테나, 키즈그룹 어나더, DRUM CAT이 출연해 다채로운 공연을 선보였으며, 미군 장병과 가족들에게 대한민국 K-POP의 매력을 알리는 뜻깊은 시간을 마련했다.

특히 걸그룹 카테나는 초청공연마다 유창한 영어 소통으로 장병들의 호응을 이끌어온 가운데, 이번 무대에서도 뜨거운 반응 속에 3곡의 앵콜 요청을 받으며 현장 분위기를 고조시켰다.

DRUM CAT은 역동적인 드럼 퍼포먼스를 통해 공연 내내 강렬한 인상을 남겼으며, 키즈그룹 어나더는 9명의 여성 아동 멤버로 구성된 팀 특유의 활기찬 에너지와 완성도 높은 군무로 관객들의 이목을 집중시켰다.

공연 종료 후에는 참여한 전 공연팀에게 미군 기지사령관 명의의 감사장이 개별적으로 전달됐다.

김홍준 단장과 김현동 전무는 오는 7월 3일 미2사단 동두천 캠프 케이시에서 열리는 미국 독립기념일 축하공연에도 걸그룹 카테나와 다국적 걸그룹 뉴이의 공연을 후원할 예정이라고 전했다.

아울러 양측은 앞으로도 미군 부대 대상 문화공연을 지속적으로 추진하는 한편, 미군 전사자가 다수 발생했던 6·25전쟁 격전지를 중심으로 한 팸투어 역시 관련 지방자치단체와 협의를 거쳐 진행할 계획이라고 밝혔다.

▲사진=왼쪽 두 번째부터 정보경, 임재수, 정보영씨 ⓒ강남 소비자저널

AI 시대, 검색보다 AI, AI를 가장 잘 반응시키는 단 한 페이지, 비영리단체 창업경영포럼 & ESM소비자평가단,「ESM 소비자평가 기반 AI 랜딩페이지 빌더」 공개

강남 소비자저널 — Sun, 17 May 2026 16:37:33 +0900

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

비영리단체 창업경영포럼 & ESM소비자평가단은 15년 이상 축적해온 소비자평가 데이터와 Web3 기술을 기반으로 한 「ESM 소비자평가 기반 AI 랜딩페이지 빌더」 시스템을 공식 발표했다.

이는, 지난 달 발표한 ESM 웹3홈 랜딩페이지 솔루션에 이어 발표되어 생산자가 직접 참여할 수 있다는 점에서 의미가 크다.

이번 발표는 단순한 홈페이지 제작 도구나 일반 AI 상세페이지 생성기를 넘어, “소비자평가·신뢰 데이터 기반 AI 플랫폼”이라는 점에서 업계의 주목을 받고 있다.

■ “검색보다 AI” 시대 선언
ESM 플랫폼은 이번 발표를 통해 다음과 같은 방향성을 공식화했다.

“이제는 검색보다 AI의 시대다.”

기존 인터넷 환경이 ▲검색 ▲블로그 ▲광고 ▲홈페이지 중심이었다면, 앞으로는 ▲AI 추천 ▲AI 자동 상세페이지 ▲소비자평가 기반 노출 ▲참여형 Web3 구조 중심으로 시장이 변화하게 된다는 설명이다.

■ 단순 AI 빌더와의 결정적 차이
현재 시장에는 수 많은 AI 빌더와 랜딩페이지 생성 솔루션이 존재한다.

그러나 대부분은 ▲단순 생성형 AI ▲광고형 SaaS ▲디자인 자동화 ▲단기 마케팅 도구 수준에 머물고 있다는 평가다.

반면 ESM 플랫폼은 ▲15년 이상 축적된 소비자평가 데이터 ▲실제 소비자 신뢰 알고리즘 ▲전국 소비자저널 네트워크 ▲ESM 대한민국소비자평가우수대상 운영 경험 ▲국회 정책토론회 및 시상식 운영 이력 ▲실물경제 기반 협단체 네트워크 ▲DAO 구조 기반 소비자 참여 시스템 등이 결합된 구조라는 점에서 차별성을 가진다.

■ 핵심은 “AI”가 아니라 “신뢰 데이터”
ESM 플랫폼 측은 이번 발표에서 가장 중요한 차별점으로 다음을 강조했다.

“AI는 누구나 만들 수 있다. 하지만 15년간 축적된 소비자평가 신뢰 데이터는 아무나 만들 수 없다.”

즉, 단순 AI 생성 기능이 아니라, “무엇을 기반으로 AI가 판단하고 추천하느냐”가 핵심이라는 설명이다.

■ ESM AI 랜딩페이지 빌더란?
ESM AI 랜딩페이지 빌더는 ▲제품 ▲서비스 ▲업체 ▲인물 ▲기관 ▲협단체 등에 대해 소비자평가 기반 상세페이지를 AI가 자동 생성하는 차세대 플랫폼이다.

기존 수십 페이지짜리 홈페이지 대신 상세페이지 1장 만으로도 ▲신뢰 ▲평가 ▲참여 ▲보상 ▲데이터 ▲홍보가 동시에 이루어지는 구조를 목표로 한다.

■ 현재 적용 기술
현재 공개된 1차 버전에는 아래 기술이 적용됐다.

① 소비자평가 기반 AI 추천 구조
▲소비자 신뢰 데이터 반영
▲평가 기반 노출 강화
▲참여 데이터 기반 추천 구조

② 실시간 랜딩페이지 생성
▲AI 기반 상세페이지 자동 생성
▲모바일 최적화
▲인터랙티브 구조 적용

③ Web3 기반 확장 구조
▲DAO 참여 구조
▲NFT 연계 준비
▲토큰 보상 구조 설계
▲향후 온체인 데이터 연동 예정

④ 관계형 마켓 구조
▲단순 광고가 아닌 관계형 연결
▲소비자·생산자·업체 직접 연결
▲광고비 외부 유출 최소화

■ 2차 버전 핵심 기능 예고
현재 개발 중인 2차 버전에는 아래 기능들이 추가될 예정이다.

■ 원클릭 제품 상세페이지 자동 생성
클릭 몇 번 만으로 ▲제품 등록 ▲AI 상세페이지 생성 ▲소비자평가 자동 반영 ▲모바일 최적화까지 자동 구현된다.

■ 업체별 NFT 자동 민팅
각 업체는 ▲브랜드 NFT ▲소비자 인증 NFT ▲수상 인증 NFT ▲참여형 NFT 등을 직접 발행할 수 있게 된다.

■ 업체별 토큰 생성 시스템
향후에는 ▲브랜드 포인트 ▲DAO 참여 토큰 ▲지역경제 토큰 ▲커뮤니티 토큰 등의 자체 토큰 발행도 지원될 예정이다.

■ 소비자 참여형 에어드롭
▲평가 참여
▲후기 작성
▲공유 활동
▲DAO 활동 등에 따라 NFT·토큰 보상이 자동 분배되는 구조도 도입 예정이다.

■ 실물경제와 직접 연결
현재 ESM 플랫폼은 ▲친환경 유정란 ▲요양·보건복지 ▲지역특산물 ▲중소상공인 ▲ESG 소비자평가 우수기업 등 실제 산업군을 중심으로 적용 확대를 준비 중이다.

기존 수많은 소비자평가 기반 성공 사례를 중심으로 Web3 랜딩페이지 적용이 확대되고 있다.

■ 관계자 발언
ESM 플랫폼 관계자는 다음과 같이 밝혔다.

“우리는 AI 회사를 새로 만든 것이 아닙니다.
15년간 축적해온 소비자평가 시스템 위에 AI를 얹고 있습니다.”

이어
“앞으로는 단순 광고보다 신뢰 데이터가 훨씬 중요해질 것입니다. ESM 플랫폼은 소비자 중심의 새로운 관계형 시장을 만들어갈 것입니다”라고 설명했다.

■ 향후 계획
향후 ESM 플랫폼은 ▲전국 소비자저널 ▲협동조합 ▲중소상공인 ▲시니어 산업 ▲ESG ▲NFT 인증 ▲DAO 커뮤니티 ▲Web3 DEX 등과 연계해 실물경제 기반 Web3 플랫폼으로 확장될 예정이다.

▲사진=AI 시대, 검색보다 AI를 설명하는 포스터 ⓒ강남 소비자저널

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ESM 소비자평가단 – ESM 소비자평가단 – PM솔루션 – 대한민국 협단체 통합가입솔루션, 소비자평

게시됨: 2026년 05월 17일 오늘의 소비자 인사이트 오늘 중앙 ESM Web3 플랫폼에 집계된 평가와 후기 데이터를 기준으로 소비자 관점의 핵심 흐름을 요약했습니다. 1. 핵심 요약 최근 집계된 평가 건

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[인터뷰] GS,Tak 탁계석 K 클래식조직위원회 회장 × 김은정 국장

강남 소비자저널 — Sat, 16 May 2026 01:36:53 +0900

“왜 지금, K-가곡 콩쿠르인가”
-"K-Classic Masterpiece K Vocal Arts 콩쿠르"가 던지는 시대적 질문

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

Q. 이번 'K-Classic Masterpiece K Vocal Arts 콩쿠르'를 기획하게 된 가장 큰 이유는 무엇입니까?

탁계석 회장:
지금 한국 성악은 세계 정상급입니다. 국제 콩쿠르와 오페라 극장에서 한국 성악가들이 중심에 서고 있습니다. 그런데 정작 중요한 질문이 남아 있습니다.
“그렇다면 이제 무엇을 노래할 것인가?” 하는 문제입니다.
그동안 우리는 유럽 음악을 훌륭하게 해석하는 데 집중해 왔습니다. 물론 그것은 반드시 필요한 과정이었습니다. 그러나 이제 K-컬처 시대가 열렸다면, 세계인이 한국 가곡을 배우고 부르는 시대도 함께 열어야 합니다. 이번 콩쿠르는 바로 그 출발점입니다.

Q. 기존 콩쿠르와는 어떤 차별성이 있습니까?

김은정 발행인:
대부분의 콩쿠르는 연주력 경쟁 중심입니다. 그러나 이번 콩쿠르는 단순히 잘 부르는 사람을 뽑는 데 목적이 있지 않습니다.
우리는 새로운 작품, 새로운 레퍼토리, 새로운 창작 생태계를 만들고자 합니다. 참가비 없는 순수 예술 플랫폼이라는 점도 상징적입니다. 후원과 기부가 상금이 되고, 작곡가가 직접 자신의 작품을 심사하며, 후원자의 이름과 명예가 함께 기록되는 구조입니다.
즉, 단순한 경연이 아니라 창작과 후원이 연결된 문화 플랫폼이라고 할 수 있습니다.

Q. 후원과 기부 중심 구조를 강조하는 이유는 무엇입니까?

탁계석 회장:
후원과 기부는 결코 구걸이 아닙니다.
문화의 가치를 함께 만드는 동행입니다.
예술은 혼자 만드는 것이 아닙니다. 무대 위의 노래는 작곡가와 성악가만으로 완성되지 않습니다. 그것을 믿고 응원하는 사람들의 마음이 더해질 때 비로소 시대의 문화가 됩니다.
우리는 돈의 논리가 아니라 공감의 가치로 움직이는 문화 공동체를 만들고자 합니다. 후원자는 단순히 비용을 내는 사람이 아니라 새로운 예술의 공동 제작자입니다.

Q. 왜 지금 ‘한국 가곡’이어야 합니까?

김은정 발행인:
K-Pop 이후 세계는 새로운 K-컬처를 기다리고 있습니다. 그런데 아직 세계인이 한국 가곡을 배우고 부르는 시대는 오지 않았습니다.
한국어의 서정성과 한(恨), 흥, 시적 감수성은 세계 어디에도 없는 독창적인 자산입니다. 그것을 오늘의 감각으로 발전시켜 세계 무대에 올리는 일이 지금 우리의 과제라고 생각합니다.
특히 현존 작곡가들의 창작품이 지속적으로 불려야만 가곡의 역사가 살아 움직일 수 있습니다.

Q. 이번 프로젝트가 단순한 이벤트가 아니라는 의미인가요?

탁계석 회장:
그렇습니다.
우리는 콩쿠르 장사를 하려는 것이 아닙니다.
'K-Classic Masterpiece K Vocal Arts 콩쿠르'는 한국 가곡의 미래를 열기 위한 문화 선언입니다. 창작과 연주, 후원과 미디어, 작곡가와 청중이 함께 연결되는 새로운 생태계를 만들고자 합니다.

AI 시대 이후 인간은 결국 ‘무엇에 의미를 둘 것인가’를 고민하게 됩니다. 기술과 속도는 AI가 만들 수 있습니다. 그러나 의미와 가치, 감동은 인간만이 만들 수 있습니다.
그래서 우리는 지금, 한국 가곡의 르네상스를 준비하고 있습니다.

<AI 논평>
GS,Tak 회장이 추진하는 《K-Classic Masterpiece K Vocal Arts 콩쿠르》는 단순한 성악 경연을 넘어 한국 가곡의 미래 생태계를 새롭게 설계하려는 장기 프로젝트라는 점에서 주목된다.

특히 “무엇을 잘 부를 것인가”에서 “무엇을 노래할 것인가”로 중심축을 이동시키려는 문제의식은 K-컬처 시대에 매우 시의적절한 화두다.

참가비 없는 구조, 후원·기부 기반의 운영, 작곡가 직접 심사 방식은 기존 콩쿠르 시스템과 차별화되는 새로운 문화 실험으로 읽힌다.
이는 단순한 이벤트가 아니라 창작·연주·후원·브랜드를 하나의 플랫폼으로 연결하려는 전략적 시도에 가깝다.

특히 GS,Tak 회장이 오랫동안 강조해 온 K-Classic 플랫폼 철학과 “대한민국을 연주한다”는 문화 비전이 이번 프로젝트 안에 집약되어 있다는 점도 의미가 크다.

결국 이 콩쿠르는 한국 가곡이 박물관 속 장르가 아니라, 세계 무대에서 현재진행형으로 살아 움직이는 K-콘텐츠가 될 수 있는가를 시험하는 중요한 문화적 실험이 되고 있다.

▲사진=서제에 앉아 k-classic을 평론하고 있는 탁계석 평론가(k클래식조직위원회 회장) ⓒ강남 소비자저널

▲사진=k-classic Masterpiece K Vocal Arts 콩쿠르 포스트 ⓒ강남 소비자저널

박영동 법사의 경전산책 53

황해회장 — Sat, 16 May 2026 00:46:59 +0900

[영등포 소비자저널=조석제 대표기자]

박영동 법사의 경전산책 53

오늘의 경전산책,

부처님오신날 연등의 기원

가난한 여인, 난타의 등불 이야기입니다.

작은 마음 하나가 세상을 밝힐 수 있습니다

https://www.youtube.com/watch?v=3N4xZvUOnFo

박영동 법사의 경전산책 53www.youtube.com

[경전산책 53]

가난한 여인, 난타의 등불[貧女一燈] 이야기

나는 이와 같이 들었다.

어느 때 부처님께서는 사위국의 기수급고독원에 계셨다.

그때 그 나라에 난타(難陁)라는 여자가 있었다. 그녀는 가난하고 고독하여 구걸하면서 살아갔다.

그녀는 국왕과 신민의 노소들이 모두 부처님과 스님들께 공양하는 것을 보고 가만히 생각하였다.

‘나는 전생에 무슨 죄로 빈천한 집에 태어나， 복밭을 만났건마는 종자가 없을까？’

못내 괴로워하고 마음 아파하면서 미미한 공양이나마 기약하고， 곧 나가 구걸하기를 늦도록 쉬지 않았으나 겨우 돈 1전을 얻었을 뿐이다.

그는 그것을 가지고 기름집으로 가서 기름을 사려 하였다. 기름집 주인은 물었다.

“1전어치 기름을 사봐야， 너무 적어 쓸 데가 없을 텐데 무엇에 쓰려는가？”

난타는 그 심정을 자세히 이야기하였다. 기름집 주인은 그를 가엾이 여겨 기름을 갑절로 주었다. 그는 그것을 얻고 매우 기뻐하여 등불 하나를 만들어서 절로 갔다.

그것을 부처님께 바친 뒤 부처님 앞에 있는 여러 등불 가운데 두었다. 그리고 서원을 세웠다.

‘저는 지금 빈궁하여 이 작은 등불로 부처님께 공양합니다. 이 공덕으로써 저로 하여금 내생에 지혜의 광명을 얻어 일체중생의 어두움을 없애게 하소서.’

이렇게 서원을 세우고는 부처님께 예배하고 떠났다.

밤이 지나 다른 등불은 모두 꺼졌으나 그 등불만은 홀로 켜져 있었다.

그때 목련(目連)은 그날 당번이 되었다. 날이 밝은 것을 보고 등불을 걷어치우려다가 그 한 등불만이 홀로 밝게 타면서 심지가 닳지 않은 것이 새로 맨 등불 같은 것을 보았다. 그는 낮에 켜는 것은 아무 소용도 없다고， 그것을 꺼 두었다가 저녁에 다시 켜려고 손으로 끄려 하였다. 그러나 불꽃은 여전하여 흔들리지 않았다. 그래서 다시 옷자락으로 부쳤으나 불꽃은 꼼짝도 하지 않았다.

부처님께서는 목련이 그 등불을 끄려고 하는 것을 보시고 말씀하셨다.

“지금 그 등불은 너희 성문들로서는 끌 수 있는 것이 아니다. 비록 네가 4해(海)의 물을 거기에 쏟거나 산바람으로 그것을 불더라도 그것은 끌 수 없다. 왜냐하면, 그것은 일체중생을 두루 건지려고 큰마음을 낸 사람이 보시한 물건이기 때문이니라.”

부처님께서 이렇게 말씀하시자， 난타 여인은 다시 부처님께 나아가 땅에 엎드려 예배하였다. 부처님께서는 곧 그에게 수기를 주셨다.

“너는 오는 세상 두 아승기와 백 겁 동안에 부처가 되어 이름을 등광(燈光)이라 하고， 10호(號) 여래가 지닌 공덕의 모습을 표현한 여래, 응공, 정변지 등 열 가지 이름을 가리킨다.

를 완전히 갖출 것이다.”

이에 난타는 수기를 받고 기뻐하여 꿇어앉아 출가하기를 원하였다. 부처님께서는 곧 허락하시어 그는 비구니가 되었다.

아난과 목련은 그 가난한 여자가 고액을 면하고 집을 떠나 수기 받는 것을 보고 꿇어앉아 합장하고 부처님께 아뢰었다.

“난타 여인은 전생에 무슨 업을 지어 오랫동안 구걸하면서 살아 왔으며， 또 무슨 행으로 말미암아 부처님을 만나 출가하여 네 무리들이 공경하고 우러르면서 다투어 공양하려 합니까？”

부처님께서는 말씀하셨다.

“과거에 가섭이라는 부처님이 계셨다. 그때에 어떤 거사의 부인은 몸소 나아가 부처님과 비구 스님들을 청하였다. 그러나 부처님께서는 어떤 가난한 여자에게 공양받기를 먼저 허락하고 계셨다. 그 여자는 이미 아나함의 도를 얻은 여자였다.

그때 장자의 부인은 자기의 재산이 많은 것을 믿고 그 가난한 여자를 업신여겨， 부처님께 먼저 그 청을 받은 것을 불쾌히 여겨 말하였다.

‘세존께서는 어찌하여 제 공양을 받지 않고 저 거지의 청을 먼저 받으셨습니까？’

이렇게 나쁜 말로 성인을 업신여겼다. 그 뒤로 5백 년 동안 그는 언제나 빈천한 거지 집에 태어났다. 그러나 그 뒷날 부처님과 스님들을 공양하고 공경하며 기뻐하였기 때문에 지금 부처님을 만나 집을 나와 수기를 받았고 온 나라가 공경하고 우러르느니라.”

그때 대중들은 부처님의 이 말씀을 듣고 모두 기뻐하였다.

그리고 그 나라 왕과 신민들은 그 가난한 여자가 부처님께 등불 하나를 바침으로써 부처가 되리라는 수기를 받았다는 말을 듣고 모두 흠앙하는 마음을 내어 저마다 훌륭한 의복 등 네 가지 물건을 보시하여 모자람이 없게 하였다.

그리하여 귀천 노소를 막론한 온 나라 남녀들이 향유(香油) 등불을 다투어 준비하여 기원정사로 가지고 가서 부처님께 공양하였다.

혜각 한역, 『현우경』 3권 「빈녀난타경(貧女難陀經)」『경율이상』 38권에도 실려 있다.

[박영동 법사의 경전산책 53]

난타의 등불

— 연등은 왜 마음을 밝히는가

안녕하세요.

부처님오신날이 가까워지면

절마다 연등이 달리고,

거리에도, 사람들의 마음에도 불빛이 하나씩 켜집니다.

그런데 문득 이런 질문이 떠오릅니다.

‘연등은 언제부터, 그리고 왜 켜기 시작했을까요?’

오늘의 경전산책은 그 질문에 가장 깊은 대답을 들려주는 이야기,

난타경(難陀經)에 전해지는 가난한 여인, 빈녀 난타의 등불 이야기입니다.

어느 때, 부처님께서는 사위국의 기수급고독원에 계셨습니다.

그 나라에 난타(難陀)라는 여인이 있었습니다.

그녀는 몹시 가난하여 의지할 곳 없이

구걸로 하루하루를 살아가고 있었습니다.

어느 날, 난타는 왕과 백성들, 남녀노소가

향유를 붓고 수많은 등불을 밝히며

부처님과 비구 스님들께 공양 올리는 모습을 보았습니다.

그 모습을 바라보다가 그녀의 마음속에 이런 생각이 일어났습니다.

“나는 전생에 무슨 업으로 이렇게 가난한 몸을 받았을까.

이렇게 훌륭한 복밭을 만났건만, 내게는 뿌릴 씨앗조차 없는 것일까.”

이 생각은 원망이 아니었습니다.

자기 삶을 돌아보는 참회였고,

무언가라도 올리고 싶다는 간절함이었습니다.

난타는 마음을 다잡고 그날 하루 종일 쉬지 않고 구걸에 나섰습니다.

그러나 해가 기울 무렵, 손에 남은 것은 겨우 동전 한 전뿐이었습니다.

그녀는 그 돈을 꼭 쥐고 기름집으로 향했습니다.

기름집 주인이 물었습니다.

“이만한 기름으로는 쓸 데가 없을 텐데, 무엇에 쓰려는가?”

난타는 숨기지 않고 말했습니다.

“부처님께 등불 하나라도 올리고 싶습니다.”

그 말을 들은 기름집 주인은 그 마음이 가엾고 귀하여 기름을 갑절로 담아 주었습니다.

난타는 그 기름으로 작은 등불 하나를 만들었습니다.

그리고 조심스럽게 절로 올라가

이미 밝혀진 수많은 등불 사이에

자신의 등을 올려 두었습니다.

그녀는 그 앞에서 아주 조용히 서원을 세웠습니다.

“저는 지금 너무 가난하여 이 작은 등불 하나밖에 올리지 못합니다.

그러나 이 공덕으로 내 생에 지혜의 빛을 얻어

일체 중생의 어둠을 밝히는 존재가 되게 하소서.”

그리고 깊이 예를 올린 뒤 아무 말없이 돌아갔습니다.

그날 밤이 지나고 새벽이 밝았습니다.

다른 등불들은 모두 꺼졌는데,

난타의 등불 하나만 홀로 환히 타오르고 있었습니다.

그날 등불을 정리하던 이는 신통제일로 불리던 목련존자였습니다.

목련은 날이 밝았으니 등불을 거두어야겠다고 생각하며

손으로 불을 끄려 했습니다.

그러나 불꽃은 꺼지지 않았고,

옷자락으로 덮어도 조금도 흔들리지 않았습니다.

그 모습을 보신 부처님께서 목련에게 말씀하셨습니다.

“목련아, 그 등불은 너희 성문들로는 끌 수 없다.

설령 이 세상의 모든 바닷물을 다 쏟아붓고, 거센 산바람으로 불어도

그 등불은 꺼지지 않을 것이다.

왜냐하면 그 등불은 일체중생을 건지겠다는 큰 마음으로 올린 보시이기 때문이다.”

이 말씀을 듣고

난타는 다시 부처님 앞에 나아와 땅에 엎드려 예배했습니다.

부처님께서는 그녀에게 수기를 주셨습니다.

“너는 앞으로 헤아릴 수 없을 만큼 아득한 세월을 지나,

수많은 겁이 흐른 뒤 마침내 부처가 될 것이다.”

가난한 여인,

등불 하나 올린 그 마음으로 부처가 되리라는 수기였습니다.

이 이야기를 들은 아난과 목련은 다시 여쭈었습니다.

“세존이시여, 난타는 어떤 업으로 오랫동안 가난하게 살았으며,

또 어떤 인연으로 이와 같은 큰 과보를 얻었습니까?”

부처님께서는 과거의 인연을 들려주셨습니다.

과거 가섭불 시대,

부유한 장자의 부인이

한 가난한 여인이 부처님께 먼저 공양 올리는 것을 보고

교만한 마음으로 업신여긴 일이 있었습니다.

그 업으로 오랫동안 빈천한 삶을 살게 되었으나,

뒤늦게 다시 공경과 보시의 마음을 내었기에

오늘 이 인연을 만나 수기를 받게 되었다는 말씀이었습니다.

이 이야기가 전해지자 왕과 백성들은 깊이 감동했고,

서로 다투듯 향유와 등불을 준비해

기원정사로 가져와 부처님께 공양했습니다.

이때부터 등불 공양이 널리 퍼졌다고 경전은 전합니다.

이 연등의 전통은 우리나라에서도 깊게 이어졌습니다.

신라와 고려를 거치며

부처님오신날 연등은

왕과 백성, 귀천을 가리지 않고 함께 밝히는 등불이 되었고,

오늘날의 연등회로 이어져

유네스코 인류무형문화유산으로까지 전해지고 있습니다.

수천 개의 등이 함께 밝혀지는 그 장면은

단순한 축제가 아니라, 각자의 마음이 서로의 어둠을 비추는 수행의 자리입니다.

이제 우리는 묻게 됩니다.

연등은 왜 중요한가?

연등은 무엇을 밝히는가?

난타의 이야기가 말해 주는 것은 분명합니다.

연등은 부를 드러내는 공양이 아니라

마음을 드러내는 공양이라는 사실입니다.

등불의 크기가 아니라

그 안에 담긴 서원,

“나 하나 밝아지는 데서 멈추지 않고

다른 이의 어둠까지 함께 비추고 싶다”는 마음,

그 마음이 세상을 밝힙니다.

그래서 부처님오신날의 연등은 장식이 아니라 수행입니다.

빛을 켜는 행위이기 전에 내 마음의 방향을 밝히는 일입니다.

오늘 우리가 밝히는 연등 하나가 누군가에게는 위로가 되고,

누군가에게는 다시 살아갈 용기가 된다면,

그 등불은 이미 난타의 등불이 되어

지금 이 자리에서 타오르고 있는 것입니다.

혹시 오늘,

주변의 누군가에게

작은 등불 하나를

건네고 싶어지지는 않으신가요.

말 한마디,

안부 한 통,

조용한 기도 하나라도 괜찮습니다.

우리가 밝히는 그 작은 마음의 불빛이

누군가의 어둠을 비추는 연등이 될 수 있습니다.

오늘의 경전산책은 이 질문으로 마무리하고 싶습니다.

“나는 지금, 어떤 마음의 등불을 켜고 있는가?”

감사합니다.

성불하세요.

김포시청소년재단, ‘2026년 청소년의 달 행사’ 개최

williamhong — Fri, 15 May 2026 21:13:35 +0900

‘우리가 만드는 축제’ 주제로 청소년이 직접 기획하고 소통하는 축제의 장 마련

김포시청소년재단(대표이사 이계원) 중봉청소년수련관은 5월 청소년의 달을 맞아 오는 5월 30일(토) 구래동 문화의 거리에서 ‘2026년 청소년의 달 행사’를 개최한다고 밝혔다.

이번 행사는 「청소년기본법」 제16조에 따른 청소년의 달을 기념하여, ‘김포시민과 함께하는 청소년 주체적 행사 운영’을 방향으로 설정하고 청소년이 직접 참여하고 주도하는 축제로 개최된다. 행사는 오후 2시부터 7시까지 진행되며, 약 2,200여 명의 청소년과 시민이 함께할 것으로 예상된다.

주요 행사내용으로는 △체험부스, △청소년공연, △기념식, △전통놀이 등 다채로운 행사가 펼쳐진다. 체험부스는 오후 2시부터 4시 30분까지 운영되며 청소년들이 직접 선정한 다양하고 재밌는 체험 프로그램으로 구성된다.

이어 오후 2시 30분부터는 ‘청소년이 만드는 무대’가 1부와 2부로 나뉘어 진행되며, 드림마루 오케스트라의 식전 공연과 함께 현서, 이츠밴드, DJ SEMO 등 초청가수의 공연이 더해져 무대를 더욱 풍성하게 꾸밀 예정이다.

또한 구래동 문화의거리 광장에서는 대형 딱지치기와 대형 윷놀이 등 전통놀이 체험 프로그램이 마련되어 시민과 청소년이 함께 즐길 수 있는 참여형 축제 분위기를 조성할 계획이다.

중봉청소년수련관 박영환 수련관장은 “이번 행사를 통해 청소년이 축제의 주인공으로서 주도적인 역할을 수행하며 긍정적으로 성장하는 계기가 되길 바란다.”며 “청소년에 대한 관심과 지원이 범시민적 공감대로 형성될 수 있도록 시민 여러분의 많은 참여를 부탁드린다.”고 전했다.

자세한 행사내용은 중봉청소년수련관 활동사업팀 031-980-1672~3으로 연락하면 된다.

김포시자율방재단, 여름철 우기 대비 모래마대 5,000개 제작

williamhong — Fri, 15 May 2026 19:16:52 +0900

읍면동 및 상습침수지역 우선 배치

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시자율방재단(단장 민영관)은 지난 13일 걸포동 도로보수원 작업장에서 여름철 집중호우 대비를 위한 모래마대 제작 사업을 실시했다.

이날 활동에는 자율방재단원 40명이 참여해 국지성·기습호우에 대비한 모래마대 5천여 개를 제작하였다. 제작된 모래마대는 걸포창고에 보관 후 각 읍면동 및 상습 침수지역 및 향후 침수가 우려되는 지역 중심으로 순차 배부될 예정이다.

2008년에 창단된 김포시자율방재단은 14개 읍면동 308명의 단원으로 구성되어 있으며, 여름철·겨울철 재난 예찰활동과 사전예방, 재난 복구지원, 그늘막 및 온기텐트 운영 등 자연재난 대응에 있어 김포시에 많은 기여를 하고 있는 단체다.

민영관 자율방재단장은 “지역안전을 위해 힘을 모아준 단원들에게 깊이 감사드린다”며 “앞으로도 김포시민의 안전을 최우선으로 두고 재난 예방과 대응 활동에 최선을 다하겠다”고 말했다. 이어 “지속적인 협력과 노력으로 시민들에게 신뢰받는 자랑스러운 자율방재단이 되도록 힘쓰겠다”고 포부를 밝혔다.

김포시, 환경오염물질 배출사업장 온라인 환경교육 운영

williamhong — Fri, 15 May 2026 19:11:33 +0900

개편된 환경교육 영상 7편 제작… 사업장 환경관리 역량 강화 지원

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 환경오염물질 배출사업장의 자율적 환경관리와 환경기술인의 업무역량 강화를 위해 개편한 온라인 환경교육 영상을 5월 14일부터 시청 홈페이지(누리집)에 게시해 운영한다고 밝혔다.

이번 온라인 환경교육은 시간과 장소에 제약 없이 사업장 관계자가 상시 학습할 수 있도록 마련됐다. 시는 매년 환경 관련 법령과 제도 변화 등을 반영해 교육 영상을 현행화하고 있으며, 올해는 사업장 실무에 필요한 내용을 중심으로 총 7편의 영상을 개편·제작했다.

교육 영상은 ▲환경기술지원사업 등 환경시책 소개 ▲환경기술인 법정·자체교육 ▲배출업소 점검 및 위반사례 ▲달라진 환경법령 ▲유해화학물질 사고 대응 ▲폐기물 분야 ▲사물인터넷 운영제도 등 총 7개 분야로 구성됐다. 사업장 환경관리인은 물론 사업주와 종사자 누구나 쉽게 학습할 수 있도록 실제 사례와 제도 안내 중심으로 제작한 것이 특징이다.

시는 이번 온라인 교육을 통해 사업장의 환경관리 수준을 높이고, 환경오염 예방과 법령 준수 문화 정착에 도움이 될 것으로 기대하고 있다. 앞으로도 환경 분야별 맞춤형 교육과 지원을 추진해 사업장의 자율적 환경관리 역량 강화를 지원할 계획이다.

시 관계자는 “교육 영상을 분야별로 구분해 사업장에서 필요한 내용만 선택적으로 학습할 수 있도록 구성했다”며 “환경업체 관계자들이 수시로 온라인 교육을 활용해 배출시설을 적정하게 운영하고 쾌적한 도시환경 조성에 함께해 주길 바란다”고 말했다.

교육 영상은 김포시청 홈페이지(누리집) ‘환경·위생·해양 분야 ▸ 환경정책 ▸ 환경교육(자체교육-온라인 강의)’ 메뉴에서 자유롭게 시청할 수 있으며, 관련 문의는 환경정책과(031-980-5673)로 하면 된다.

<큐알코드 제공>

김포시, ‘2026년 어린이집 하절기 정기 안전 및 급식·위생·방역 점검’ 실시

williamhong — Fri, 15 May 2026 19:04:18 +0900

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 관내 어린이집을 대상으로 안전하고 쾌적한 보육환경을 조성하기 위해 하절기 정기 안전 및 급식·위생·방역에 대해 민관 합동으로 점검한다.

이번 점검은 여름철을 앞두고 어린이집 내 안전사고를 예방하고, 감염성 질환 및 식중독 발생위험에 선제적으로 대응하기 위해 추진된다.

점검 대상은 관내 어린이집 51개소로, 김포소방서와 김포도시공사 등 유관기관이 참여하는 민관 합동 및 지자체 현장 점검으로 진행할 예정이다. 지자체 현장점검 대상이 아닌 어린이집은 자체점검표를 활용한 자율 점검을 시행할 계획이다.

주요 점검 내용은 ▲시설 건축물 관리 상태 ▲소방·전기·가스 안전관리 ▲ 여름철 재난 대책 등 어린이집 안전 전반이며, 이와 함께 ▲개인위생 관리 ▲식재료 및 식단표 관리 ▲급식 운영관리 등 급식·위생 분야도 중점적으로 확인할 계획이다.

현장점검 과정에서 관련 규정 미숙지로 인한 경미한 위반사항은 충분한 현장 안내를 통해 즉시 시정 조치하고, 법령 위반 사항에 대해서는 행정처분 등 관련 조치를 진행할 방침이다.

시 관계자는 “본격적인 여름철에 앞서 현장 중심의 지도·점검을 강화해 각종 재해와 식중독 사고를 예방하고, 아이들이 안전하게 생활할 수 있는 보육환경 조성에 최선을 다하겠다”고 말했다.

한편 시는 지난해도 어린이집을 대상으로 급식·위생·안전 점검을 시행했으며, 행정지도 및 시정명령 등 9건에 대한 조치를 완료한 바 있다.

김포시, 2026년 ‘식품안전의 날’ 기념 유공자 표창 수여 및 캠페인 실시

williamhong — Fri, 15 May 2026 18:59:47 +0900

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 2026년 ‘식품안전의 날(매년 5월 14일)’을 맞아 식품안전의 중요성을 알리고 안전한 먹거리 환경 조성을 위해 유공자 표창 수여식과 식중독 예방 캠페인을 실시했다.

이번 행사는 식품위생 산업 발전·음식문화 개선·어린이 식생활 안전관리 분야에 기여한 관계자들의 노고를 격려하고 식중독 예방 의식을 높이기 위해 마련됐다.

시는 식품위생업소 영업자와 어린이급식소 관계자 등 총 11명에게 표창을 수여했으며, 수상자들은 위생 관리 실천과 식품안전 관리 강화, 건전한 외식문화 조성 등에 기여한 공로를 인정받았다.

아울러 시는 본격적인 기온상승 시기를 맞아 대명항 수산물타운과 구래동 문화의거리 일원에서 식품위생업소 영업자를 대상으로 식중독 예방 안내문을 배부하며 캠페인을 실시했다. 안내문에는 올바른 식재료 보관, 개인위생 관리, 식중독 예방 수칙 등이 담겼으며, 업소의 자율적인 위생 관리 실천을 독려했다.

시 관계자는 “식품 안전은 시민 건강과 직결되는 중요한 분야인 만큼 영업자들의 위생관리 실천이 무엇보다 중요하다”며 “앞으로도 시민이 안심하고 식품을 소비할 수 있도록 예방 중심의 식품안전 관리에 최선을 다하겠다”고 말했다.

ESM 웹3 랜딩페이지 신청센터 ( 웹2 랜딩페이지에서 웹3 로 진화해 보십시오. ) 랜딩페이지, 상세페이지 쇼핑몰 등 소비자평가모듈, 탑재, 실시간 인터렉티브 솔루션 )

ESM 소비자평가단 — Fri, 15 May 2026 18:00:36 +0900

https://moimland.com/%ec%9b%b93-%ea%b8%b0%eb%b0%98%ec%9d%98-esm-%eb%9e%9c%eb%94%a9%ed%8e%98%ec%9d%b4%ec%a7%80-%ec%8b%a0%ec%b2%ad%ec%84%bc%ed%84%b0/

웹3 기반의 ESM 랜딩페이지 신청센터 – ESM 소비자평가단

기관·기업·협단체·인물의 신뢰와 활동 기록을 WEB3 기반 디지털 자산으로 구축하는 참여자 중심 지원 정책입니다. 본 정책은 「ESM WEB3홈 프로젝트」 제1차 시범 참여자 모집 공고 기준을 반영하

moimland.com

[적용 사례]

[심층 보도자료] '랜딩페이지의 시조' 이승목 의장, Web3 기반 '모임랜드(MOIM LAND)' 생태계 5월 전격 공개

(2026. 05. 14. 서울) — 대한민국 온라인 마케팅의 패러다임을 바꿨던 비즈니스 아키텍트 이승목 의장(창업경영포럼 이사장)이 웹2의 한계를 넘어선 차세대 '웹3 인터랙티브 성장 공유 플랫폼'을 올 5월 중 전격 발표합니다.

1️⃣ 과거의 혁신: 웹2 '랜딩페이지' 개념의 최초 정립

이승목 의장은 과거 강남 성형외과, 특화된 이혼, 부동산 등 전문 법무법인 등 전문직 시장을 표본으로, 홈페이지와는 별개로 고객의 시선을 사로잡아 전환(Conversion)을 이끌어내는 '랜딩페이지' 개념을 국내 최초로 도입했습니다.

이는 지난 20년간 공급자 중심의 마케팅 표준으로 자리 잡으며 수많은 기업의 성장을 견인해 왔습니다.

2️⃣ 미래의 혁신: 웹3 기반 성장 공유 플랫폼 '모임랜드(moimland.com)'

이제 이 의장은 공급자가 정보를 독점하던 구조를 깨고, 소비자와 기업이 상호 작용하며 가치를 나누는 '웹3 기반 인터랙티브 시스템'을 공식 웹사이트 모임랜드(moimland.com)를 통해 선보입니다.

* 공급자 중심(Web2) → 참여자 중심(Web3): 단순히 정보를 읽는 단계를 넘어, 소비자가 참여하고 평가한 만큼의 '지분'과 '보상'을 받는 구조입니다.

* 성장 공유 표방:기업의 성장이 참여자의 이득으로 직결되는 **DAO(탈중앙화 자율조직)** 기반의 성장 공유 모델을 랜딩페이지 내에 내재화했습니다.

3️⃣ 5월 런칭 시스템의 3대 핵심 메커니즘**

이번 발표에는 이 의장이 15년간 구축해온 기술과 조직의 정수가 통합됩니다.

* ESM AI 심사 솔루션: 기업의 신뢰도를 AI가 100여 개 지표로 분석하여 실시간으로 증명.

* 인터랙티브 랜딩페이지:** 사용자의 활동이 즉각적인 데이터가 되고 보상으로 이어지는 동적 인터페이스.

* 관계형 마켓 생태계: 마케팅 비용이 외부 포털로 유출되지 않고, 생태계 내 참여자들에게 리워드로 순환되는 구조.

4️⃣ 실물 경제와의 결합: 사회적협동조합 및 소비자저널 연대

이 시스템은 온라인에 머물지 않고 실물 경제와 강력하게 결합됩니다. 이 의장이 주도하는 **전국 70여 개 소비자저널**과 시니어보건복지·뷰티·환경 사회적협동조합**의 거대 유통망이 모임랜드(moimland.com)를 통해 하나로 연결됩니다.

이는 소상공인들이 대기업 플랫폼에 종속되지 않고 스스로 강력한 판매 채널을 갖게 됨을 의미합니다.

이승목 의장 인터뷰 발췌

> "웹2 랜딩페이지가 설득의 도구였다면, 모임랜드를 통해 선보일 웹3 시스템은 '신뢰와 나눔의 공동체'입니다. 소비자가 주인이 되고 기업이 투명해지는 이 생태계가 대한민국 소상공인의 새로운 자립 모델이 될 것입니다."

참여 및 협력 문의

* 공식 웹사이트:www.moimland.com

* 주관: 창업경영포럼(창경포럼) 사무국 / 소비자저널 운영위원회

* 네트워크:ESM 소비자평가단 및 전국 대의원 조직

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한국법무보호복지공단 서울동부지부, 한결다온과 일자리 업무협약 체결

정브레인 — Fri, 15 May 2026 10:32:33 +0900

[강남 소비자저널=정현아 기자]

-보호대상자 고용 확대 및 성공적 사회복귀 지원 -

한국법무보호복지공단(이하 공단) 서울동부지부는 지난 13일 경기도 군포시에 위치한 한결다온에서 보호대상자의 안정적인 사회복귀와 일자리 창출을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다.

이날 협약식에는 한국법무보호복지공단 서울동부지부 정순찬 지부장과 직원, 한결다온 김정호 대표가 참석해 상호 협력 방안을 논의했다.

이번 협약은 보호대상자에게 안정적인 고용 기회를 제공함으로써 성공적인 사회복귀와 재범방지를 도모하고, 기업에는 적합한 인재를 연계해 상생 발전을 이루기 위해 마련됐다. 양 기관은 앞으로 긴밀하고 우호적인 협력 관계를 바탕으로 보호대상자의 취업 지원과 고용 활성화를 위해 적극 협력해 나갈 예정이다.

특히 공단은 보호대상자의 특성과 역량에 맞는 인재 추천 및 취업 연계를 지원하고, 기업에는 고용촉진지원금 제도 등 다양한 지원 혜택에 대한 정보를 제공할 계획이다.

정순찬 서울동부지부장은 “법무보호대상자의 성공적인 사회복귀와 재범방지를 위해 무엇보다 안정적인 일자리가 중요하다”며 “앞으로도 보호대상자의 고용 확대와 기업 지원을 위한 정보 제공에 적극 힘쓰겠다”고 밝혔다.

김포시, 2026년 무공해 건설기계 민간 보급 사업 추진

williamhong — Thu, 14 May 2026 19:55:27 +0900

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시는 온실가스 저감 및 대기질 개선을 위해 무공해 건설기계(전기지게차) 보급사업을 추진한다고 밝혔다.

무공해 건설기계(전기지게차) 총 보급 대수는 1대이며, 신청 자격은 접수일 기준 3개월 이상 김포시에 주소를 둔 만 18세 이상 시민과 관내에 소재한 법인 및 단체 등이다. 사업 접수 기간은 5월 19일(화)부터이며, 구매 신청자가 전기지게차 제조·판매사와 구매 계약을 체결하고 지원 신청서를 작성한 후 제조·판매사에서 무공해차 구매보조금 시스템(www.ev.or.kr)을 통해 신청하면 된다.

보조 금액은 무공해 건설기계의 규격과 성능 등에 따라 차등 지급된다. 지원 대상 기종과 세부 지원 금액 등 자세한 사항은 김포시청 홈페이지 고시·공고 또는 무공해차 통합누리집에서 확인하거나, 기후에너지과 기후정책팀(☎031-980-5364)으로 문의하면 된다.

풍무도서관 월간（月刊） 달밤 프로그램 ‘인공지능（AI）, 글쓰기를 도와줘’ 운영

williamhong — Thu, 14 May 2026 19:52:15 +0900

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시 풍무도서관은 오는 6월 11일(목) 오후 7시부터 월간(月刊) 달밤 프로그램 ‘인공지능(AI), 글쓰기를 도와줘’를 운영한다.

이번 강의는 직장인 등 평소 낮에 도서관을 이용하기 어려운 시민을 위해 야간 시간대에 진행된다. 김포시민의 독서 생활화를 장려하기 위해 기획된 이번 프로그램은 최신 인공지능 도구를 활용해 글쓰기에 대한 진입장벽을 낮추고 시민들의 독서 및 창작 활동을 장려할 계획이다.

인공지능 도구의 기본 사용법과 효과적인 질문(프롬프트) 작성법, 닮고 싶은 작가의 문체 분석을 통해 글쓰기 역량을 키운다. 강의는 ‘실무에 바로 쓰는 일잘러의 챗GPT 프롬프트 74가지’, ‘프로 일잘러의 슬기로운 노션 활용법’ 등을 집필한 이석현 작가가 진행하며 실질적인 글쓰기 노하우를 전달할 예정이다.

5월 21일(목) 오전 10시부터 풍무도서관 홈페이지를 통해 신청할 수 있으며, 김포시민 40명을 선착순으로 모집한다.

자세한 사항은 풍무도서관 홈페이지를 통해 확인하거나, 전화(031-5186-4863)로 문의하면 된다.

김포시, 소상공인 경영환경 지원 나선다

williamhong — Thu, 14 May 2026 19:47:58 +0900

관내 소상공인 대상, 50개소 내외 선정해 업체당 최대 200만원 지원
시설개선 및 디지털 지원, 18일부터 22일까지 신청

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 경기침체와 소비 위축 등으로 어려움을 겪고 있는 관내 소상공인의 경영 안정과 경쟁력 강화를 위해 「2026년 김포시 소상공인 경영환경 개선사업」 신청 접수를 진행한다.

이번 사업은 관내 소상공인을 대상으로 점포 환경개선과 디지털 지원을 통해 안정적인 영업환경 조성과 고객 편의 향상을 지원하기 위해 추진된다. 사업비는 총 1억 원 규모로, 소상공인 업체 약 50개소를 선정해 업체당 최대 200만 원까지 지원할 예정이다.

지원 대상은 김포시에서 3년 이상 사업을 운영 중이며, 2025년 연매출이 3억 원 미만인 소상공인이다. 지원 분야는 ▲엘이디(LED) 간판 및 판형 간판 등 옥외광고물 개선 ▲도배·도색·바닥·전기조명공사 등 인테리어 개선 ▲폐쇄회로텔레비전(CCTV) 설치 ▲무장애(배리어프리) 키오스크 설치 등 디지털 지원 분야다. 공급가액의 90% 범위 내에서 최대 200만 원까지 지원받을 수 있다.

특히 올해 사업은 단순 시설개선뿐 아니라 디지털 지원 분야까지 포함해 소상공인의 경영환경 대응과 경쟁력 확보에 실질적인 도움이 될 것으로 기대된다.

접수기간은 오는 5월 18일부터 5월 22일 오후 6시까지이며, 방문 또는 우편으로 신청할 수 있다. 선정 결과는 서류심사와 평가위원회 심사를 거쳐 6월 중 개별 통보될 예정이다.

김포시 관계자는 “이번 사업이 경기침체로 어려움을 겪는 소상공인들에게 실질적인 도움이 되길 바란다”며 “앞으로도 지역 소상공인의 경영 안정과 골목상권 활성화를 위한 다양한 지원 정책을 추진하겠다”고 밝혔다.

한편, 사업 공고문과 신청서식 등 자세한 사항은 김포시청 홈페이지 고시공고 또는 한국생산성본부 홈페이지에서 확인할 수 있다.

천단(天壇)에서 만난 미·중 정상, 그리고 동방의 천제문화

황해회장 — Thu, 14 May 2026 18:48:06 +0900

[영등포 소비자저널=조석제 대표기자]

천단(天壇)에서 만난 미·중 정상, 그리고 동방의 천제문화

“하늘에 제사를 올리는 나라, 진정한 황제의 정신은 어디에서 시작되었는가”

2026년 5월 14일, 중국 베이징의 상징적 공간인 천단에서 역사적인 장면이 연출되었습니다.

시진핑 중국 국가주석과 도널드 트럼프 미국 대통령이 함께 천단을 참배하며 미·중 관계 안정과 협력 의지를 세계에 보여준 것입니다.

천단은 단순한 관광지가 아닙니다.

명·청 시대 황제가 하늘에 제사를 올리며 나라의 안녕과 풍년을 기원하던 신성한 제천(祭天)의 공간입니다.

황제는 곧 하늘과 백성을 연결하는 존재였고, 천제를 올릴 수 있는 자격은 아무에게나 주어지지 않았습니다.

그러나 인류 역사 속에서 하늘에 제사를 올리는 문화의 뿌리를 더 깊이 살펴보면, 그 중심에는 동방의 제천문화가 존재합니다.

우리 민족의 상고사에는

환인(桓因) 7분, 환웅(桓雄) 18분, 단군(檀君) 47분,

총 72분의 통치자가 천제를 올리며 백성을 다스렸다는 전통이 전해집니다.

이 숫자 72는 단순한 숫자가 아니라 하늘의 질서와 우주의 운행을 상징하는 수로 여겨집니다.

동양 철학에서는 인간과 우주가 하나라는 천인합일(天人合一)의 정신 속에서 왕은 백성 위의 지배자가 아니라 만백성의 본(本)이 되어야 한다고 보았습니다.

오늘날 세계는 기술과 자본의 시대를 넘어, 다시 인간의 근본을 묻는 시대로 들어서고 있습니다.

그 중심에 떠오르는 가치가 바로 “효(孝)”입니다.

효는 단순히 부모를 공경하는 예절을 넘어,

인간이 자신의 뿌리를 깨닫고 하늘과 조상을 공경하며 우주의 질서를 배우는 공부라 할 수 있습니다.

전통 사상에서는 이를 다음과 같이 설명하기도 합니다.

열(悅)은 유생(儒生)의 공부로, 72수 자오묘유의 울타리를 배우는 과정

충(忠)은 불생(佛生)의 공부로, 80수 인신사해의 울타리를 배우는 과정

효(孝)는 선생(仙生)의 공부로, 진술축미 중앙의 도를 깨닫고 북극성의 질서를 이해하는 공부

특히 북극성은 예로부터 움직이지 않는 중심으로 여겨졌으며,

황제가 하늘에 제사를 드릴 때도 북극성을 천제의 상징으로 삼았습니다.

중국의 천단이 황제의 제천 문화를 상징한다면,

우리나라에는 지금도 조상과 하늘을 공경하는 정신문화가 살아 있습니다.

종묘의 제례문화와

강화 마니산 참성단의 개천 제천문화는

동방의 하늘 사상이 지금까지 이어져 온 대표적 상징입니다.

특히 참성단은 단군이 하늘에 제사를 올렸다는 전설이 전해지는 장소로,

대한민국이 단순한 경제 강국을 넘어 정신문화의 중심국가가 될 가능성을 상징적으로 보여주는 공간이기도 합니다.

이번 트럼프 대통령과 시진핑 주석의 천단 방문은 단순한 외교 이벤트를 넘어,

세계가 다시 “하늘의 질서”와 “인간의 본성”을 고민하기 시작했다는 신호일 수도 있습니다.

진정한 황제의 길은 권력이나 힘이 아니라,

백성을 사랑하고 하늘의 뜻을 받드는 데 있다는 사실을 인류는 오래전부터 알고 있었습니다.

그리고 그 정신은 지금도 동방의 작은 나라 대한민국 곳곳에 살아 숨 쉬고 있습니다.

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트럼프와 시진핑, 베이징 천단에서 하늘을 바라보다: 진정한 ‘천제(天祭)’의 본산은 한국에 있다!!!

시진핑 중국 국가주석과 도널드 트럼프 미국 대통령이 14일 베이징 천단(天壇)을 함께 방문했다. 중국 관영 매체가 대대적으로 보도한 이 장면은 단순한 관광 일정이 아니다. 명·청 시대 황제들이 하늘에 풍년과 국가 안녕을 기원하던 가장 상징적인 성지에서 두 정상이 함께 서 있다는 것은, 미·중 갈등 속에서도 ‘대화와 협력’의 의지를 전 세계에 드러내는 강력한 상징적 메시지로 읽힌다.

천단의 풍년기원전(祈年殿) 앞에서 기념촬영을 하고, 중국 전통문화와 역사적 의미를 공유하는 모습은 인상적이다. 천단은 황제가 ‘천인합일(天人合一)’의 중재자로서 하늘에 직접 제사를 올리던 곳. 인류 문명에서 ‘하늘’을 숭배하고 국가의 안위를 기원하는 의식의 정수라 할 수 있다.

그러나 진정한 황제로서 하늘에 제사를 지내는 근본 정신과 방법은 우리나라에 있다는 사실을 전 세계가 알아야 한다.

인류 역사 이래 나라를 세우고 하느님께 제사를 드리신 분들이 계신다.

환인(桓因) 7분, 환웅(桓雄) 18분, 단군(檀君) 47분, 합 72분.

천제를 올리신 분은 황제와 황후이며, 만백성의 본(本)이 되어야 한다.

지금은 효(孝)의 시대다. 온 인류가 열(悅)·충(忠)을 완료한 가운데, 효는 사람으로서의 마지막 공부이며 선생으로서 불노불사의 경지에 이르는 길이다. 진술축미(辰戌丑未) 중앙 공부로 북극성까지 임의로 왕래하는 이 공부가 바로 한국에 전해 내려오는 하늘과의 직접 소통이다.

천단은 중국 역대 황제들이 하늘을 향한 경의를 표한 위대한 유적임에 틀림없다. 하지만 하늘의 아들(天子)로서 천제를 올리는 본래의 도(道)와 그 완성된 정신은 단군신화와 한국의 천부경·천제 전통 속에 살아 있다. 환웅이 천부인(天符印)을 가지고 내려와 인간을 교화하고, 단군이 이를 이어받아 나라를 세운 이야기는 단순한 신화가 아니라, 하늘과 인간이 하나 되는 ‘천인상응(天人相應)’의 실천 원형이다.

트럼프 대통령과 시진핑 주석이 천단을 찾은 것은 시대적 의미가 크다. 그러나 인류가 진정으로 돌아가야 할 하늘의 근본은 더 오래되고 더 깊은 뿌리를 가진 곳에 있다. 바로 한민족의 하늘 문화다.

효의 시대, 만백성이 본이 되는 시대.

하늘과 땅, 인류가 하나 되는 참된 천제가 한국에서 꽃피우기를 기원한다.

이 만남이 미·중 관계의 안정으로 이어지길 바란다. 동시에, 전 세계가 ‘하늘을 섬기는 참된 방법’을 한국의 오랜 전통에서 다시 한번 돌아보는 계기가 되기를 소망한다.

[심층 보도] '랜딩페이지의 시조' 이승목 의장, Web3 기반 '모임랜드(MOIM LAND)' 생태계 5월 전격 공개

강남 소비자저널 — Thu, 14 May 2026 15:23:23 +0900

[강남 소비자저널=김은정 대표기자]

대한민국 온라인 마케팅의 패러다임을 바꿨던 비즈니스 아키텍트 이승목 의장(창업경영포럼 이사장)이 웹2의 한계를 넘어선 차세대 '웹3 인터랙티브 성장 공유 플랫폼'을 올 5월 중 전격 발표한다고 밝혔다.

1. 과거의 혁신 : 웹2 '랜딩페이지' 개념의 최초 정립
이승목 의장(이하 이 의장)은 과거 강남 성형외과, 특화된 이혼, 부동산 등 전문 법무법인 등 전문직 시장을 표본으로, 홈페이지와는 별개로 고객의 시선을 사로잡아 전환(Conversion)을 이끌어내는 '랜딩페이지' 개념을 국내 최초로 도입했다.

이는 지난 15년간 공급자 중심의 마케팅 표준으로 자리 잡으며 수많은 기업의 성장을 견인해 왔다.

2. 미래의 혁신: 웹3 기반 성장 공유 플랫폼 '모임랜드(moimland.com)'

이제 이 의장은 공급자가 정보를 독점하던 구조를 깨고, 소비자와 기업이 상호 작용하며 가치를 나누는 '웹3 기반 인터랙티브 시스템'을 공식 웹사이트 모임랜드(moimland.com)를 통해 선보인다.

* 공급자 중심(Web2) → 참여자 중심(Web3) : 단순히 정보를 읽는 단계를 넘어, 소비자가 참여하고 평가한 만큼의 '지분'과 '보상'을 받는 구조다.

* 성장 공유 표방 : 기업의 성장이 참여자의 이득으로 직결되는 DAO(탈중앙화 자율조직)ㅠ기반의 성장 공유 모델을 랜딩페이지 내에 내재화했다.

3. 5월 런칭 시스템의 3대 핵심 메커니즘

이번 발표에는 이 의장이 15년간 구축해온 기술과 조직의 정수가 통합된다.

* ESM AI 심사 솔루션 : 기업의 신뢰도를 AI가 100여 개 지표로 분석하여 실시간으로 증명.

* 인터랙티브 랜딩페이지 : 사용자의 활동이 즉각적인 데이터가 되고 보상으로 이어지는 동적 인터페이스.

* 관계형 마켓 생태계 : 마케팅 비용이 외부 포털로 유출되지 않고, 생태계 내 참여자들에게 리워드로 순환되는 구조.

4. 실물 경제와의 결합 : 사회적협동조합 및 소비자저널 연대

이 시스템은 온라인에 머물지 않고 실물 경제와 강력하게 결합된다. 이 의장이 주도하는 전국 70여 개 소비자저널과 시니어보건복지·뷰티·환경 사회적협동조합의 거대 유통망이 모임랜드(moimland.com)를 통해 하나로 연결된다.

이는 소상공인들이 대기업 플랫폼에 종속되지 않고 스스로 강력한 판매 채널을 갖게 됨을 의미한다.

이 의장은 "웹2 랜딩페이지가 설득의 도구였다면, 모임랜드를 통해 선보일 웹3 시스템은 '신뢰와 나눔의 공동체'입니다. 소비자가 주인이 되고 기업이 투명해지는 이 생태계가 대한민국 소상공인의 새로운 자립 모델이 될 것입니다."고 인터뷰했다.

참여 및 협력 문의
* 공식 웹사이트:http://www.moimland.com
* 주관: 창업경영포럼(창경포럼) 사무국 / 소비자저널 운영위원회
* 네트워크:ESM 소비자평가단 및 전국 대의원 조직

김포시, 고용노동부 ‘청년성장프로젝트’ 공모 선정…맞춤형 지원

williamhong — Thu, 14 May 2026 11:20:36 +0900

- 국비 4천 2백만원 확보, 미취업 청년 등에게 상담,교육, 취업 연계 등

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 고용노동부가 주관하는 「청년성장프로젝트」 공모사업에 최종 선정돼 국비 4천 2백만 원을 확보해 5월부터 사업을 본격적으로 추진한다.

「청년성장프로젝트」는 미취업 청년, 구직 단념 청년 등을 대상으로 맞춤형 상담, 역량 강화 프로그램, 취업 연계 등을 지원하여 원활한 사회 진입을 돕는 사업이다.

이번 사업에서는 청년지원센터를 중심으로 지역 청년들의 수요를 반영한 ▲진로·취업 상담 ▲직무 역량 강화 교육 ▲청년정책 연계 등이 종합적으로 추진될 계획이다.

시는 이번 사업을 통해 청년들의 구직 의욕을 높이고, 안정적인 사회 진입과 자립 기반 마련에 실질적인 도움이 될 것으로 기대하고 있다.

사업 참여 대상은 19~39세 김포시 청년이며, 김포시 평생교육 통합플랫폼(https://gimpo.gseek.kr)과 고용24 청년성장프로젝트(https://www. work24.go.kr)에서 신청할 수 있다.

시 관계자는 “이번 공모사업 선정은 지역 청년들에게 체계적이고 실효성 있는 지원을 제공할 수 있는 계기가 될 것”이라며, “앞으로도 청년들이 지역사회에서 안정적으로 성장하고 정착할 수 있도록 다양한 정책을 적극적으로 추진하겠다”고 말했다.

한편, 김포시는 청년지원센터 직영 운영을 통해 청년정책의 공공성과 전문성을 높이고 있다. 또한 주말·야간 시간대에 도서관과 읍면동 가까이배움터 등 유휴공간을 활용한 13개 지역 거점 프로그램을 운영해 청년들의 정책 접근성을 강화하고 있다. 아울러 청년 맞춤형 교육 프로그램을 지속적으로 추진해 높은 만족도와 호응을 얻고 있다.

[인인칼럼 유준형] AI와 가짜 뉴스: 무엇이 진실이고, 무엇을 믿어야 하는가?

정브레인 — Thu, 14 May 2026 00:34:23 +0900

[강남 소비자저널=유준형 컬럼니스트]

거짓은 이제 문장으로만 오지 않는다.

사진으로 오고, 영상으로 오고, 누군가의 목소리를 흉내 낸 음성으로 온다. 한 사람의 휴대전화에서 시작된 왜곡이 몇 시간 만에 가족 단톡방을 건너가고, 교실과 직장과 시장 바닥까지 흔든다.

예전의 가짜 뉴스가 사실을 비틀었다면, 오늘의 가짜 뉴스는 진실의 얼굴까지 훔쳐 쓴다. 그래서 지금 우리가 맞닥뜨린 위기는 단순히 정보가 많다는 데 있지 않다. 무엇을 믿어야 하는지, 어디에서 멈추어 의심해야 하는지조차 흐려지고 있다는 데 있다.

나는 IT 분야에서 40여년을 보냈다. 컴퓨터가 데이터를 다루는 방식부터, 알고리즘이 사람의 시선을 끌어모으는 방식까지, 이 안에서 무엇이 가능하고 무엇이 위험한지 직접 만들어 보고 가르쳐 왔다. 그런 나조차 요즘은 휴대전화 화면 앞에서 한 번 더 멈추게 된다. 지금의 합성 기술은 기술자의 눈에도 결코 만만하지 않다. 그러니 보통의 시민이라면, 자기 의심이 부족하다고 자책할 일이 아니라 시대 자체가 그만큼 위태로워졌다고 말해야 옳다.

2024년 5월, 부산에서 실제 일어난 일이다. 60대 어머니가 딸의 번호로 걸려온 전화를 받았다. "엄마, 나… 친구 보증을 섰는데… 내가 잡혀 왔어." 목소리도 말투도 영락없는 딸이었다. 어머니는 곧바로 집 근처 은행으로 달려가 2000만 원을 인출했다. 다행히 창구 직원이 어딘가 이상하다 싶어 112에 신고했고, 경찰 조사 끝에 그 목소리가 AI로 합성된 딥보이스였음이 밝혀졌다. 한 한국경제가 보도한 이 사건을 읽으며 나는 두 번 멈췄다. 한 번은 "엄마, 나…"라는 그 다섯 글자 앞에서 무너졌을 어머니의 마음이 떠올라서, 또 한 번은 그 어머니를 구한 것이 첨단 기술이 아니라 창구 직원의 한 번의 의심이었다는 사실 앞에서.

이 사건은 예외가 아니다. 세계경제포럼은 2025년 보고서에서 허위정보와 조작정보를 2년 연속 가장 큰 단기 위험으로 꼽았다. 차가운 숫자처럼 보이지만, 부산의 그 어머니를 떠올리면 그 숫자가 가리키는 현실이 얼마나 뜨거운지 알 수 있다. 우리는 이미 "무엇이 사실인가?"를 묻는 사회에서, "무엇을 믿어도 되는가?"를 두려워하는 사회로 옮겨가고 있다.

가짜 뉴스의 가장 무서운 힘은
사람을 속이는 데만 있지 않다. 더 무서운 힘은, 사람으로 하여금 진짜 뉴스조차 믿지 못하게 만드는 데 있다. AI로 만들어진 콘텐츠가 늘어날수록, 사람들은 거짓을 진실로 착각하는 데서 한 걸음 더 나아가 진실을 보면서도 "저것도 가짜 아닌가?" 하고 의심하게 된다. 이 상태가 오래 지속되면 우리는 사실을 두고 다투는 것이 아니라, 사실의 존재 자체를 포기하는 쪽으로 기울기 쉽다.

공동체가
무너지는 순간은 의견이 갈릴 때가 아니라, 같은 사실 위에 함께 설 수 없을 때다.

그렇다면 우리는 무엇에 기대어 다시 진실을 붙들 수 있을까. 나는 화려한 기술이나 빠른 검증 도구에서 답을 찾지 않는다. 답은 훨씬 오래된 자리에 있다. 출처를 묻는 한 번의 습관, 자극적인 주장 앞에서 잠시 멈춰 교차 확인을 해보는 작은 절차, 그리고 언론과 학교와 공공기관이 책임을 미루지 않고 나눠 지는 자세. 이 평범한 것들이 위기의 시대에 가장 강력한 방패가 된다. 정교한 알고리즘으로 만들어진 거짓도, 출처를 묻는 한 번의 손가락 앞에서는 힘이 약해진다.

그래서 교육의 역할이 더 커진다. AI와 가짜 뉴스를 말하면, 기존 학교 교육이 낡았으니 모두 갈아엎어야 한다는 뜻으로 받아들이는 분이 계실까 봐 미리 말씀드린다. 나는 그렇게 보지 않는다. 오히려 읽기와 쓰기, 역사 이해, 논리 훈련 같은 기본 교육이 더 절실해졌다고 본다. 학생이 문장을 정확히 읽지 못하면 조작된 정보를 구별하기 어렵다. 초등학교 교실에서 한 아이가 자극적인 영상 제목을 보고 '진짜예요?' 묻는 그 한순간, 그 옆에 선 선생님의 응답이 그 아이의 30년 뒤 시민의식을 결정한다. 사실과 의견을 구분하는 힘, 출처를 확인하는 습관, 타인의 고통을 상상하는 윤리—이런 것들은 결국 사람과 사람 사이에서, 교실이라는 자리에서 길러진다. 알고리즘이 길러주는 것이 아니다.

유네스코도 생성형 AI를 교육과 연구에 활용할 때 인간 중심의 접근과 연령에 맞는 윤리 검증이 필요하다고 강조한다. 기술을 들이기 전에, 사람이 그 기술을 감당할 준비가 되어 있는지부터 함께 보자는 뜻이다. 그 한마디가 무겁다.

물론 이런 이야기를 하면 누군가는 말한다. 가짜 뉴스는 AI 시대 이전에도 늘 있었고, 결국은 사람의 판단력 문제 아니냐고. 일리가 있다. 거짓은 언제나 있었고, 군중심리도 늘 인간 사회의 약점이었다. 그러나 지금의 환경은 다르다. AI는 거짓의 생산 비용을 급격히 낮추고, 유포 속도를 비약적으로 높이며, 외형적 그럴듯함까지 더한다. 한때는 조악해서 의심받던 조작물이, 이제는 너무 정교해서 먼저 믿고 싶어지는 단계로 들어섰다. 이전과 같은 수준의 경계로는 부족하다.

그렇다고 AI를 공포의 대상으로만 볼 일은 아니다. 같은 기술이 거짓 영상의 흔적을 추적하고, 사실 확인을 돕고, 방대한 자료를 교차 검토하는 데에도 쓰인다. 내가 현장에서 매일 만나는 AI는 위협이기도 하지만, 동시에 강력한 검증 도구이기도 하다. 문제는 늘 기술 자체가 아니라, 그것을 다루는 사람의 방향이다. 진실보다 자극을 더 사랑하는 마음이, 도구를 위험하게 만든다.

거짓은
늘 사람의 불안을 먹고 자라고, 진실은 사람의 인내 위에서 겨우 자란다.

그래서 필요한 것은 거창한 결단이 아니다. 단톡방에 올라온 그럴듯한 영상을 받았을 때, 곧바로 옆 친구에게 전달하지 않고 한 호흡 멈추는 일. 그 멈춤이 가짜 뉴스의 가장 무서운 동력인 "속도"를 끊어낸다. 누군가가 "잠깐, 출처가 어디야?" 한마디만 던져도, 가짜 뉴스의 전파 사슬은 그 자리에서 끊어진다. 부산의 그 어머니를 구한 것도 결국 그런 한 호흡이었다. 첨단 기술이 아니라 한 창구 직원의 의심이, 한 가족의 통장과 한 어머니의 자존심을 지켰다.

한 가지를 덧붙이고 싶다. 우리가 가장 쉽게 속는 정보는, 모르는 사람이 보낸 정보가 아니라 우리 마음에 꼭 드는 정보다. 내 생각과 맞는 영상일수록, 내가 미워하는 사람의 약점을 드러내는 자료일수록, 한 번 더 의심해야 한다. 같은 편이 보낸 거짓을 가장 빠르게 퍼뜨리는 사람은, 다름 아닌 우리 자신이다.

진실은 시끄럽지 않다.
그래서 더 천천히 읽어야 하고, 더 조심스럽게 믿어야 한다. 화려한 캠페인이나 새로운 검증 기술이 우리를 구해주지 않는다. 우리를 구하는 것은 손가락을 잠시 멈추는 평범한 시민들의 작은 절제, 출처를 한 번 더 따라가 보는 수고, 그리고 자기 편의 정보에도 같은 잣대를 들이대는 정직함이다.

진실은 저절로 이기지 않는다.

누군가 손가락을 멈추는 그 작은 순간들이 모여, 진실은 가까스로 한 번 더 살아남는다.

우리가 지켜줄 때에만, 겨우 살아남는다.

주요 참고자료

한국경제, “영락없는 자녀 목소린데…AI 보이스피싱, AI로 방지”, 2025.4.8

세계경제포럼, Global Risks Report 2025

Reuters Institute, Digital News Report 2025

Ofcom, Understanding misinformation, 2024

UNESCO, Guidance for generative AI in education and research, 2023 (updated 2026)

김포새일센터, ‘직업상담사 현장실무 과정’ 수료식 개최

williamhong — Wed, 13 May 2026 20:54:39 +0900

실무 중심 직업교육훈련 통해 현장형 직업상담사 인재 양성

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시는 지난 12일 김포여성새로일하기센터(이하 김포새일센터)에서 ‘직업상담사 현장실무 과정’ 수료식을 개최했다고 밝혔다.

이번 과정에는 교육생 20명이 참여해 전 과정을 이수했으며, 실무 중심 교육을 통해 직업상담 분야에 대한 역량을 높였다.

‘직업상담사 현장실무 과정’은 직업상담사 자격증을 보유하고 있으나 현장 실무 경험이 부족해 취업에 어려움을 겪는 미취업 여성을 대상으로 운영된 신규 직업교육이다.

교육은 지난 4월 1일부터 5월 12일까지 총 108시간 과정으로 진행됐다. 직업심리검사 및 집단상담 프로그램 실습 등 실무 교육과 생성형 인공지능(AI) 및 오에이(OA) 활용 교육을 병행해 현장 적응력과 업무능력 강화에 중점을 두었다.

특히 김포대학과 민간 위탁기관 현장 수업을 통해 실제 상담에 대한 이해도를 높였다.

아울러 김포새일센터는 교육과정 수료 이후에도 ‘직업상담사가 알아야 할 노무 특강’을 운영하는 등 지속적인 취업 연계와 사후관리를 통해 직무 역량 강화를 지원할 예정이다. 자세한 사항은 김포새일센터(☎031-996-7609)로 문의하면 된다.

신은 왜 우리를 태어나게 했을까?

황해회장 — Wed, 13 May 2026 15:07:34 +0900

[영등포 소비자저널=조석제 대표기자]

씨앗도사 김형동 교수님 강의 (4분 동영상)

신은 왜 우리를 태어나게 했을까?

https://youtu.be/GxEwNoyXW6E?si=ESffkGaHvT8NHNxd

신은 왜 우리를 태어나게 했을까?youtu.be

김포시, 상반기 특별교부세 28억 원 확보

williamhong — Tue, 12 May 2026 22:22:33 +0900

시도12호선 확포장 등 지역현안 및 안전 인프라 구축 속도 ↑
도로망 확충·산책로 환경 개선·수해 대응력 강화 등 6개 사업 추진

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시가 지난 11일 행정안전부로부터 2026년 상반기 특별교부세로 28억 원을 확보했다고 밝혔다. 확보된 재원은 총 6개 사업에 투입되어 시민 생활 편의와 안전에 직결된 주요 사업 추진에 속도를 내게 됐다.

먼저 지역 현안 분야에서는 ▲시도12호선(전류-원산) 도로 확포장 공사(8억 원) ▲금빛수로 산책로 조도 개선공사(6억 원) ▲계양천 산책로 경관조명 설치 공사(4억 원) 등 3개 사업이 선정됐다.

시도12호선 도로 확포장 공사는 하성면 월하로 일원의 기존 왕복 2차로를 4차로로 확장(연장 3.1km)하는 사업이다. 특히 2027년 12월 완공 예정인 수도권제2순환고속도로(김포-파주) 하성 나들목과 연결되어 교통 흐름을 개선하고, 고속도로를 이용하게 될 출퇴근 시간대 시민들의 편의를 증진하는 데 기여할 것으로 기대된다. 또한, 시민들이 즐겨 찾는 한강중앙공원의 금빛수로와 북변동 계양천 산책로의 조명 시설을 대폭 보강하여 야간에도 시민들이 안심하고 쾌적하게 이용할 수 있는 보행 환경을 조성할 계획이다.

재난 및 안전 관리 분야에서는 ▲향산2배수펌프장 노후 배수펌프 교체(5억 원) ▲포내천 제방 긴급보수 공사(3억 원) ▲운양동 어린이보호구역 통학안전시설 개선(2억 원) 등 3개 사업에 특별교부세가 투입될 예정이다.

향산2배수펌프장은 노후 펌프를 적기에 교체하여 집중호우 시 배수 효율을 높일 계획이다. 또한 시는 월곶면에 위치한 포내천 제방의 취약 구간을 장마철 도래 전 긴급 정비하여, 인근 주거지와 농경지로의 하천 범람 위험에 대응한다는 방침이다. 아울러, 운양동 하늘빛초등학교 인근 어린이보호구역에는 안전한 승하차를 위한 드롭존(DROP ZONE) 설치와 모담초등학교 인근 통학로 방호울타리 설치 등 환경 개선을 추진하여, 교통 약자인 어린이들을 위한 안전망을 보강할 예정이다.

김포시 관계자는 “이번에 확보한 특별교부세는 시민들의 일상 안전을 지키고 정주 여건을 개선하는 데 소중한 재원으로 활용될 것”이라며 “행정 공백 없이 신속하고 효율적으로 예산을 집행해 시민들이 변화를 체감할 수 있도록 사업 관리에 만전을 기하겠다”고 밝혔다.

이번 6개 사업이 마무리되면 △수도권제2순환고속도로 접근성 향상 및 도로 소통 원활 △야간 보행 안전 확보 △침수 피해 대응력 강화 △어린이 통학 환경 개선 등 시민 체감형 변화가 나타날 것으로 전망된다.

김포시 여름철 재난 대비 관계기관 회의 개최

williamhong — Tue, 12 May 2026 22:19:16 +0900

양수장비 활용 중점 교육 실시

[김포시소비자저널=홍완호 대표기자] 김포시는 지난 11일 여름철 집중호우와 태풍 등 자연재난에 선제적으로 대응하기 위해 관계기관 합동 대책회의를 개최하고, 재난 대응체계와 기관별 협조사항을 집중 점검했다고 밝혔다.

이번 회의는 오는 5월 15일부터 10월 15일까지 운영되는 ‘여름철 자연재난 대책기간’을 앞두고 마련됐으며, 시청 11개 관련 부서를 비롯해 김포경찰서, 김포소방서, 지역자율방재단 등 유관기관 관계자들이 참석한 가운데 진행됐다.

회의에서는 ▲김포시 여름철 자연재난 대응 대책 ▲취약지역·시설 점검 현황 및 후속조치 방안 ▲신속한 초동대응 및 상황전파 체계 구축 현황 ▲기관별 협조사항 및 대응체계 강화 방안 등에 대해 폭넓게 논의했다.

특히 침수우려지역, 급경사지, 배수시설 등 재해 취약시설에 대한 사전 예찰과 점검을 강화하고, 재난 발생 시 유관기관 간 상황을 공유하고 대응체계를 신속히 가동할 수 있도록 협의했다.

아울러 같은 날 오전에는 나진교 일대에서 읍면동 재난 담당 실무자들을 대상으로 양수장비 활용 교육도 실시했다. 이번 교육은 실제 양수장비 작동법과 유지관리 방법 등을 중심으로 진행됐으며, 현장 대응능력과 장비 활용 숙련도를 높이는 데 중점을 두었다.

김포시장 권한대행 이석범 부시장은 “여름철 자연재난 대책기간 동안 기상상황을 지속적으로 모니터링하고, 재난 취약요소에 대한 사전 조치와 현장 대응체계를 강화해 시민의 생명과 재산피해를 최소화할 수 있도록 총력을 다해달라”고 당부했다.